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戦略コンサルタント / 財務・会計コンサルタント / 組織・人事コンサルタント / 業務プロセスコンサルタント / 物流コンサルタント / マーケティングコンサルタント / リサーチャー・調査員 / その他コンサルタント
年収

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年収:600万円 〜 1,500万円

勤務地 東京 / 愛知 / その他複数あり
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

◆製造業のクライアントへのコンサルティングサービスの提案とサービス提供に特化したコンサルタントとして活躍頂きます。 【担当業務】 業界知識、プロジェクト経験、およびクライアントとのリレーションシップを基盤に、当社のグローバルネットワークと、戦略策定、改革施策のリードから定着化までの多様なソリューションの提供によってクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 【担当業界】 国内外の製造業全般(自動車・自動車部品、重工、産業機械、化学・素材、建設、等) 【担当領域】 戦略策定から施策の実行、定着化までをグローバル規模で支援します。 <マネジメントコンサルティング> ・新規事業戦略、海外事業戦略立案 ・SCM改革 ・CRM改革 ・経営管理・財務・会計業務改革 -グローバル企業のビジネス改革 ・リスクマネジメント ・組織再編/アライアンス構築 <システムコンサルティング> ・SAPなどの基幹システム導入 ・PLM開発 ・Digital(IoT、AI、RPA)を活用したトランスフォーメーション ・サイバーセキュリティ対策 【具体的なプロジェクト】 ・BOM統合ソリューションの導入 ・生産管理業務プロセス改革 ・調達コスト削減ソリューション導入・展開 ・アフターサービスパーツサプライチェーン再構築 ・新興国向け販売・サービス力強化 ・自動車ディーラーマネジメントシステム最適化 ・デジタルマーケティングと次世代製品構想 ・データアナリティクスによる工場マネジメントの高度化 ・グローバル経営管理組織、業務、システムの導入 ・次世代品質管理構想 ・サイバーセキュリティ対策強化 ・フォレンジックサービス(不正調査・データ分析) ・次世代技術のビジネス化構想(例:コンパクトEV) ・研究開発コストマネジメント強化

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京 / 愛知 / その他複数あり
業種 IT・インターネット / メーカー / コンサルティング
職種 コンサルタント / ITコンサルタント / 機械
仕事内容

ー具体的には 製造業の現場からの要求/相談を元に、課題設定や技術分解を行い、QCDを考慮したAIプロジェクトを構築します。データ準備、PoC、検証~評価~実運用まで、お客様ビジネスに本当に役立つAIプロジェクトを完遂するマネージメントしていただきます。 ー事例 ・二次元図面の画像認識AI技術開発や現場への導入支援 ・1D/3DCAE結果のAI良否判定やシミュレーション最適化 ・設計要件や製造要件を基に形状を自動で設計するAI技術開発 ・機構解析シミュレーションと強化学習によるアクチュエータ制御の最適化

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京 / 愛知 / その他複数あり
業種 メーカー / コンサルティング
職種 コンサルタント / 電気・電子 / 機械
仕事内容

製造業のお客様へのコンサルティング業務に従事頂きます。 【プロジェクト概要例】 (1) 製造業のバリューチェーン全般にわたる改革企画・実行 (2) 有望技術の事業化、スタートアップ企業の立ち上げ (3) デジタルファクトリー企画~実装 <一例> (1)‐1:設計改革:課題把握、改革施策立案、実行、自走化 (1)‐2:技術の可視化・技術伝承:ベテランノウハウの可視化、技術伝承の仕組み化、人材育成 (2)‐1:モノづくりスタートアップ支援:ものづくりベンチャーの製品立上をトータル支援。企画~設計~量産化までをグループ会社、外部リソースを活用しつつプロデュース (2)‐2:有望技術の事業化支援:有望技術を有する企業とアライアンスを組み、当社グループの知見・リソースを活用しながら事業化をプロデュース (3) デジタルファクトリー立ち上げ:デジタル技術(IoT・AI・データ解析)とオートメーション技術(センシング・制御・設備)を駆使して、企画・構想のみならずライン実装まで遂行

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年収:700万円 〜 1,000万円

勤務地 東京 / 愛知
業種 メーカー / コンサルティング
職種 コンサルタント / 組み込み制御
仕事内容

■当社のコンサルタント/エンジニアとして顧客の製品開発の現場の最上流工程に入り込み、自動化やモデリング等のソフトウェアエンジニア技術を導入し、定着するまでの支援を御担当頂きます。 ◆顧客が要素開発における試行錯誤の結果、複雑になったソフトウェアを整理整頓し、要求からアーキテクチャ構築までを再構築し、ヌケモレがなく保守性の高いソフトウェアにして、常に高品質・高生産性を担保できる状態にします。提案した内容を実際に自分達で実践し、直接課題解決まで手掛けるワンストップ型の実践スタイルが特徴です。 ■当社の事業領域:自動車/建機/ロボット/医療機器、ベンチャー等 【取引先】国内主要自動車メーカー/Tier1へ自動運転(ADS)/先進安全支援(ADAS)/ハイブリッド(HEV)/電気自動車(EV)/燃料電池(FCV)/インフォテインメント(IVI)等の支援を行い、自動二輪/建設機器/農機/医療/産業機械/鉄道等、多分野での開発支援にも数多く携わっています

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年収:800万円 〜 2,000万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント / ITコンサルタント / IT技術職
仕事内容

最先端のIT技術を活用し、顧客ビジネスを加速させハイパフォーマンス企業への変革支援を行って頂きます。 企業全体のアーキテクチャ/技術動向を俯瞰し、最適なIT全体構成と実現迄のロードマップをデザインします。 【注力領域】 ・大規模インフラ統合プロジェクト→M&A後の経営統合等のインフラ案件。  「ただインフラ構築をする」ではなく「企業の大きな変革をインフラ面から支え実現する」のがミッション ・グローバル基準:異なる各国の基準にそってシステム統合、ベンダーフリーによる構築等 ・VDI(仮想化デスクトップ) ・NW再設計  事例:全国約27000拠点を結ぶ日本最大のプライベートネットワークの設計構築、コスト削減を実現 【おすすめポイント】 顧客の経営戦略をITインフラの側面から支える仕事です。 本ポジションではビジネス戦略に即したITインフラ戦略の立案、ビジネスケースの検証、ITロードマップの作成等、ITインフラの観点から経営戦略視点で案件に携わることが可能です。 また案件によっては国内のみならず、グローバルの各拠点も対象となり、グローバルにもご活躍頂けます。 顧客のCIOオフィスメンバーとして、同社の様々なノウハウを活用し企業のITを支える役割をお任せします。

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年収:800万円 〜 2,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

経営執行支援、再生支援業務全般を担当する。 ・経営体制の構築・補佐 ・ターンアラウンド(経営参画・事業再生) ・私的整理などの支援業務 ・再生計画の策定補助、助言 ・利害関係者間交渉(対金融機関等の債権者との折衝) ・モニタリング 【部門の特徴】 ・クライアントはPEファンド投資先案件が多く、その他金融機関紹介、直販等も含む ・複雑化・高度化する経営課題を抱える企業に対し、現在まで培ったターンアラウンド(経営改革)のノウハウを駆使しながら、クライアント企業の経営改革に直截的に参画することで、課題解決を図る「ターンアラウンドのプロフェッショナル集団」 ・一般的なコンサルティングサービスとは一線を画し、クライアント企業の経営陣や従業員の一員として経営の現場に参画し、経営計画の実行を行います。 ・企業の本質的な経営課題を解決するため、クライアント企業に常駐した上で、その歯車或いはブレーンとなり、直截的に経営改革を実践することで、クライアント企業の企業価値向上を強力にサポートしていく。

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年収:1,200万円 〜 2,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

Restructuring部門では、事業のターンアラウンドに関するアドバイザリーサービスを主に担い、企業を成長ステージに押し上げるための事業の最適化・再構築・再編に関して、財務とオペレーションの両面での検討・改革からM&A(買収・JV・売却等)の活用まで一気通貫したサービスを、国内・クロスボーダーで提供しています。 1. オペレーションと財務の最適化/リストラクチャリング 2. ターンアラウンド計画の立案・合意形成・実行 3. M&A型ターンアラウンド(再編、JV化・解消、売却・撤退、再生投資) 4. 海外事業リストラクチャリング 5. 投資案件の検証・見直し・撤退 6. 法的整理・私的整理手続支援 7. レンダーアドバイザリー オペレーションの改革が局所的で一貫性のないものにとどまっている企業は少なくありません。 当社では、事業構造の再構築、商品・サービスの再構成、ビジネスパートナー・アライアンスパートナーの見直し、業務プロセス・組織の再構築など、あらゆる収益改善の機会を構造的に検討し、財務面の目標達成に向けた改革施策の策定、導入、定着化をご支援いたします。 弊社の『オペレーショナル・リストラクチャリング・サービス』は、単なるコスト削減や合理化を意味するものではなく、企業・事業のあらゆる局面での最適化を目指すものです。

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年収:応相談

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

主に大規模病院、介護施設、地方自治体・官公庁、製薬企業・大手商社等の事業会社を対象とした様々な提案活動及びサービスデリバリー ■主な業務例  ・民間病院及び自治体病院の中期経営計画策定、経営改善施策の実行  ・病院グループの病床再編戦略策定  ・病院のM&Aアドバイザリー  ・医療計画、介護保険事業計画策定  ・電子カルテシステム導入支援  ・病院建替に係る構想及び計画策定  ・厚生労働省等の全国調査事業、協議会PMO業務  ・外資系大手製薬企業の市場分析、事業戦略策定  ・大手商社の医療市場参入戦略策定 等

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年収:応相談

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

主に大規模・中規模病院、介護施設等の下記に関する組織・人事・労務課題の改善に関する提案活動及びサービスデリバリー ・人事制度(評価制度、報酬制度)構築・導入 ・人材教育・育成(研修等による経営者・管理職の育成) ・人事・給与システム構築導入、運用 ・組織・人事関連規程整備 など

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年収:応相談

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

主に大規模病院、介護施設、地方自治体・官公庁、製薬企業・大手商社等の事業会社を対象とした様々な提案活動及びサービスデリバリー ■主な業務例  ・民間病院及び自治体病院の中期経営計画策定、経営改善施策の実行  ・病院グループの病床再編戦略策定  ・病院のM&Aアドバイザリー  ・医療計画、介護保険事業計画策定  ・電子カルテシステム導入支援  ・病院建替に係る構想及び計画策定  ・厚生労働省等の全国調査事業、協議会PMO業務  ・外資系大手製薬企業の市場分析、事業戦略策定  ・大手商社の医療市場参入戦略策定  ・医療介護領域の調査、データ分析・解析  ・健康経営など企業の従業員の健康・生産性向上の支援 等

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年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京
業種 その他(官公庁・非営利団体)
職種 コンサルタント
仕事内容

・経営戦略検討のための経営情報分析、経営情報システムの設計・導入・運用・経営情報システム構築の前提となるデータガバナンス態勢の設計・導入・運用・グローバルメンバーファームと連携しての当該領域の最新フレームワーク・コンセプトの調査・開発

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年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京
業種 その他(官公庁・非営利団体)
職種 コンサルタント
仕事内容

Banking Capital Marketにおいてグローバルに活動する大規模金融機関に対して以下の業務推進を行って頂きます。1.国際金融規制対応支援金融機関のビジネスに直接影響する国際金融規制(Capital Markets Regulation及びPrudential Regulation)への対応支援を、クライアントのビジネス部門に対し提供2.ビジネスモデルトランフォメーション支援規制環境及び競争環境よりビジネスモデルトランフォメーションが喫緊の課題となっている金融機関に対し、ビジネス・業界・規制等の専門知識及びGlobal Networkより得られるInsightをもとにオペレーティングモデルの構築の助言及びインプリメンテーションの支援を提供3.デジタルトランフォメーション支援金融機関の競争優位獲得のために必須となっているデジタル対応(新技術の利用及びデータの活用等)のためのオペレーティングモデルの構築、経営管理基盤(MIS)のインプリメンテーションの支援を提供Global Marketsのアドバイザーとして、上記に関し以下役割を担って頂きます。・規制、業界に関するリサーチ及びプレゼンテーションの策定・クライアントの直面する課題に対するソリューションの開発・クライアントに応じたプロジェクトのプランニング・プロジェクトのデリバリー・顧客関係の維持

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年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京
業種 エンターテイメント
職種 コンサルタント
仕事内容

農林水産業ビジネス領域におけるコンサルティングサービスを提供するメンバーを募集しております。【具体的には】・農林水産業ビジネスに関連するコンサルティングサービスの開発及び拡大・農業ビジネスの創造・新規参入戦略、組織戦略、業務設計などのコンサルティングサービスの提供※農林水産業の成長産業化を考え、新しいビジネスの成長を支える注目のビジネスコンサルタントの募集です。※明確な志望動機(アグリビジネスで何を成し遂げたいか等)をお持ちの方を重視します。

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年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット
職種 コンサルタント
仕事内容

・事業投資にかかるコスト/ベネフィット分析・影響度調査・(資源・エネルギー調達・供給を含む)市場リスクマネジメント・ビジネスアナリティクスを活用したBPM、事業リスクコンサルティング・(カーボンリスクを含む)エネルギーマネジメント体制の構築支援・スマートコミュニティを含むインフラ設計・改善コンサルティング・再生可能エネルギー事業化推進支援・事業継続(危機管理)コンサルティング・環境CSR報告/モニタリング・環境社会配慮調査エネルギー・環境関連ビジネスにおいて、データ分析等に基づく定量的な事業の意思決定基準の設計、インフラ設計支援、再生可能エネルギーの事業化の推進、危機管理やリスクマネジメント構築支援を行う業務です。

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年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット
職種 コンサルタント
仕事内容

IR(統合型リゾート)ビジネスコンサルティングを中心に、PPP/PFIやスマートシティ・街づくりなどの官民連携ビジネスの推進に取り組んでいただきます。IR(統合型リゾート)ビジネス及び官民連携ビジネスに係る以下業務 ・海外の市場概況、施設概要等の調査 ・戦略策定支援 ・事業性評価 ・企業、自治体アライアンスサポート ・法規制等の対応支援 ・規制要件を満たす内部統制の構築 ・規制対応支援 など

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年収:応相談

勤務地 東京
業種 IT・インターネット
職種 コンサルタント / ITコンサルタント
仕事内容

【ポジションについて】 マーケティング・ストラテジストは、当社のクライアントおよびサービス組織内での戦略的なポジションです。 このポジションでは、顧客のマーケティングとビジネスを理解し、顧客の要求に応じたサービスを提供する責任があります。 強力な対人スキルと幅広いビジネス、アナリティクス、デジタルマーケティング業界の知識を持つ経験豊富なクライアントコンサルタントです。

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年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

【職務概要】 ■SAPクラウドソリューションの一つである、SAP C/4HANA専業チームのスタートアップに際して  SAP CRM、SAP C/4HANA、hybrisその他SAPクラウドパッケージ経験者もしくは  SAP以外のCRM、SFAパッケージ導入プロジェクトの経験者を募集いたします。 ■主に製造業、商社・卸売業、小売業の企業に対し、SAP C/4HANAコンサルタントとしてアサインします。 ■SAPの次世代ERPであるSAP S/4HANAと連携することで、「顧客フロントオフィスソリューション」 と  「バックエンドソリューション」 との境目をなくし、エンド・ツー・エンドで一つの顧客体験を提供します。 ■セールス、サービス、顧客、マーケティングを結び付け、真に顧客にとって  最適な価値提供を支援するツールとなります。  SAPのERP導入における実績の豊富な同社で、新設部署の募集であり、  上記のようなソリューション提供を実現したい方を募集します。 ※SAP C/4HANAについて  SAP社が営業のみに焦点を当てていた従来のCRMソリューションを刷新し、  全てのボトルネックを排除し、最良の顧客体験(カスタマーエクスペリエンス)の実現を目指し  開発したソリューションです。 【具体的な職務内容】 SAP C/4HANAはまだ国内に知見が少ない状態ですが、同社ではNTTデータグループのグローバル拠点との連携が図れるため、 各国のノウハウを吸収しながら業務を進められます。 ■主に製造業、商社・卸売業、小売業の企業に対し、SAP C/4HANAコンサルタントとしてソリューションの導入 ■導入プロジェクトは要件定義~本番稼働までプロジェクト全フェーズ ■SAP導入後の継続的業務改善:稼動後/導入後評価、評価に基づく改善計画策定 ■SAP C/4HANAのcommerce、sales、serviceを中心に、お客様の業種ならびに  課題・要望に応じたソリューションの提案~導入プロジェクト 【職場の魅力】 ■SAP S/4HANA(ERP)に並んで主力ソリューションに位置付けられている  SAP C/4HANA人財としてのキャリアアップが可能 ■GSLにおける組織のスタートアップからともに成長 ■新しいソリューション、新しいビジネスの経験が可能 ■ビジネスをされているお客様の最初から最後まで(営業から購買生産後のお客様との接点、メーカー保障の点、営業まで)  カバーをして、全部統一できる

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年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

中堅規模の企業に向けた導入コンサルタントのプロジェクトリーダーを担当いただきます。 プロジェクトの規模によってプロジェクトマネージャーを担当いただきます。 【具体的タスク】 ・S4HANA 構想策定/要件定義、概要設計/受入(※詳細設計/開発/単体は開発者)、 結合/総合テスト、移行、教育、稼動後支援など、SAPコンサルとして上流から本稼動、 運用定着化まで、一通りのタスクを行っていただく想定 ・SAP Business ByDesign 主に従業員数100人から500人の企業に焦点を絞ったサービス。 テンプレートでの導入の一通りのタスクを行っていただく想定。 会計管理、購買管理、生産管理、販売管理など。 【アピールポイント】 ・SAPにトコトンのめり込める ・SAP業界での知名度あり ・プライムベンダーとしての責任・プレッシャーを背負い、  プロジェクトのスタートからゴールまでの達成感を味わえる(但し、一人ではなくチームで) ・プロジェクトの経験=人との関わりを通じて成長できる。  顧客企業の社長や役員から学ぶ機会も多々あり ・自分次第で人脈をドンドン増やせる ・主役、裏方のいずれも可能。自分の個性を主張できる ・海外出張(国内出張も)のチャンスあり。出張を通じて異文化や歴史を学べる。 ・SAP AWARD受賞のチャンスあり。 ・社内表彰制度もあり。 ・労働環境(規定)は、NTTデータ準拠。 ・時短労働(育児等による)も可能。 ・英語・中国語を活かせる、触れられる、チャンレジできる。 【組織について】 社内でも平均年齢が若く、活気がある事業部です。 最初はSAP Business ByDesignの導入からスタートし、 S/4 HANAへチャレンジしていくことも可能です。

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

クライアント企業の「経営管理強化」という課題に対し、目指す経営管理の策定、 実現のためのITシステム構想、想定されるBPRや組織・人材変革内容、 および変革のロードマップといった構想策定を支援します。 また、実際にその変革ロードマップが実現できるよう、推進の支援を行います。 【経営管理の主な内容】 ・グローバル・グループ経営 ・業績管理(ビジネスモデル分析、BSC作成、KPI策定等) ・予算・計画および将来予測のシミュレーション ・経理部門改革(SSC/BPO対応) ・連結決算早期化 ・経理・経営企画業務効率化(BPR支援) ・原価計算/原価管理改革 ・ファイナンス・マネジメント ・IFRS対応に対する業務・システム改修 ・リスク管理・内部統制対応 【具体的タスク】 経営管理の構想策定を中心に、その改革の実現までを支援するコンサルティングを行います。 ・構想策定のプロジェクトメンバー又はプロジェクトメンバー ・提案書作成 ・専門領域に関する調査・研究 ・ITソリューションでの実現方法調査・提案 ・社外マーケティング活動 ・社内トレーニング 【アピールポイント】 経営管理に関する深い知識を身に着け、活かすことができます。 また、ITソリューションによる実現方法の策定を行うために、 クライアントに対し実際的な価値を提供できます。 改革支援や知識の獲得のために、社内・社外の専門家と連携し 人脈を広げていくことができます。 新規立ち上げグループなので、組織拡大に最初から参画できます。

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

SAPシステムを活用している企業または導入中の企業に対するITコンサルテーション。 主に同社運用保守顧客に対する高付加価値コンサルテーションサービスを提供する。 案件ごとにプロジェクトチームが編成され、チームでコンサルテーションを実施する。 組織人員は従業員約15名、プロジェクトチームは3名~10名程度。 プロジェクト期間は数週間~1年程度のものまで多岐にわたる。 【具体的タスク】 コンサルテーション案件は以下のような種類 ・S/4化に向けたアセスメント/PoC ・運用保守適正化のためのアセスメント/改善施策提言 ・導入プロジェクト時における運用保守準備支援 ・グローバル標準の定義/維持管理 ・グローバルロールアウトプロジェクト/サーバーマイグレーションプロジェクト等の  提案およびプロジェクト管理 【アピールポイント】 ・長期的な顧客との深い関係構築 ・顧客経営層とのコミュニケーション ・顧客の課題を解消するためのコンサルテーション 【組織について】 AMS統括部はSAPシステムを活用している企業へのアプリケーションライフサイクルを サポートしている。 運用保守だけではなく、海外展開/クラウド化/RPA活用などの提案を積極的にし、 顧客の信頼できるパートナーとしての役割を担う。 今回の募集職種はITコンサルテーションを業務の主体としており、 顧客のIT部門のアドバイザーとなる。 メンバーの特徴は以下のとおり。 ・好奇心旺盛で幅広く知識を持っている ・顧客とのコミュニケーションが好き ・論理的思考に長けている 【組織のビジョン】 顧客から長期的に信頼されるパートナーとしての役割を担うために以下の姿を目指す ・AI,RPA等を活用し、顧客IT部門の高度化を支援する ・先進的なSAPソリューションの活用を推進し、基幹システムを進化させる ・基幹システムを低コストで安定運用する

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

インダストリー部門に所属し、関東、関西および東海地区における 自動車部品/製造業顧客向けのSAP導入展開プロジェクトのQCD管理全般を担当(PM)、 PLはSAP導入展開プロジェクトのロジまたは会計チームのリードを担当 【アサイン例】 ・製造業を中心としたグローバル日系企業の国内導入または海外拠点展開プロジェクト 【具体的タスク】 PLクラス: 5人以下のロジチームまたは会計チームのリード PMクラス:5人以上、50人未満規模のプロジェクトマネジメントまたはPMO業務 【アピールポイント】 ・グローバル案件へのアサインチャンス 主力となる自動車部品およびハイテク製造業では「グローバル展開」をキーワードに、SAP導入展開の裾野は中堅・中小の優良企業にも引き続き拡大。 各国への展開後の業務コンサル案件も多く、本人のやる気次第で、 グローバル案件対応でのスキル向上を視野にいれたキャリアアップが可能。 上流から下流までのご本人がキャリアを築き上げていきたい領域の経験がつめます。 ・多様性を尊重する文化、意欲ある若手にも門戸を開く 年齢、国籍、性別を問わず、閉塞感を感じることなく一段上の業務に チャレンジできる環境がある。 【組織について】 年商750億から数千億円規模のグローバル日系企業のテンプレート構築および グローバル拠点展開案件を担当、Sierアプローチではなくコンサルプロー千ですので 要件定義ではなく構想策定/基本構想フェーズより参画しています。 【組織のビジョン】 年商数千億円規模のグローバル日系企業向けのグローバルSAPサービスにおける 日本No1パートナーを目指す

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

自動車部品や機械業界などを中心とした組立産業の製造業において、 ECM(エンジニアリングチェーン・マネジメント)/ SCM(サプライチェーン・マネジメント)改革を推進するプロジェクトを遂行する。 設計領域と生産領域の接点に着目し、ECM(設計・開発)から SCM(調達・生産・販売・物流)を一気通貫した改革を推進する。 ・基本構想フェーズ:あるべき姿(To-Be像)の具体化、課題検討(抽出・整理)、  施策テーマの設定 ・要件定義フェーズ:業務設計、システム要件定義 【具体的タスク】 ・職務内容のプロジェクトの推進の一員となり、クライアントに対して  サービスの提供を行う ・プロジェクト獲得のための営業活動(提案書の作成やクライアントとの交渉) ・社内メンバーに対する啓蒙活動(SCMやECMに関する業務知識及び  システム構築に関する知識、業務改革手法等) 【アピールポイント】 今、多くの製造業のお客様において基幹系システムの更新が計画されているが、 従来のERP領域だけの更新ではなく、設計・開発~調達・生産・販売・物流までの シームレスな連携を意図した基幹系システム刷新の事例が増えている。 このようなお客様のニーズに対応するためにはECM/SCM領域の知識が必須となり、 この知識を習得することで、コンサルタントとしての市場価値が向上する。 【組織について】 IT戦略・構想策定を行い、SAP導入・展開へのドアオープンの役割を担っています。 戦略・構想策定だけではなく、導入時の業務改革やプロジェクト管理、 運用開始後の評価、活用支援など、SAP導入・展開のライフサイクルを通じた コンサルティングサービスを提供しています。 【組織のビジョン】 ・顧客内ポジションの向上(業務を含めたコンサルティングサービスの提供) ・顧客接点の拡大(戦略・構想時点から安定稼動後も含めたサービスの提供) ・GSLの付加価値向上(システムだけなく、戦略や業務を含めたスキルのトレーニング)

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

業界・業種を問わず主にCIOや情報システム部門に対してIT戦略や改革構想策定、 SAPを主とするERP導入のプロジェクト管理、複数プロジェクトの横断的な プログラム管理の支援を行う ・IT戦略策定  システム機能再配置/あるべきシステム構成/ あるべきIT部門の姿、  ロードマップの策定 ・改革構想策定  S/4を活用した企業改革方針、活用方針、構想策定 ・SAP導入プロジェクト管理、SAPを含むエコシステム全体のプログラム管理 ・SAP導入後の継続的業務改善  稼動後/導入後評価、評価に基づく改善計画策定 【具体的タスク】 ・職務内容のプロジェクトの推進の一員となり、クライアントに対してサービスの提供を行う ・プロジェクト獲得のための営業活動(提案書の作成やクライアントとの交渉) ・社内メンバーに対する啓蒙活動 (IT戦略策定や構想策定などのコンサルティング手法、業務改革手法等) 【アピールポイント】 ECCの導入が2000年代中ごろから盛んに行われたことをを踏まえると、 2020年以降、基幹系システムの再構築を考えている企業は多く、また、 一方で2025年にはECCが保守切れになるなど、基幹系システムの見直しに 拍車がかかる可能性は高い。 これらを踏まえた上のIT戦略策定や構想策定は企業にとって重要であり、 企業ITの将来を決めるというの非常に面白い作業です。 基幹系システムの寿命は15年程度、2000年代中ごろにECCの導入が行われたことを考えると 2020年以降、基幹系システムの再構築を考えている企業は多い、 一方、2025年にはECCが保守切れになるなど、基幹系システムの見直しに 拍車がかかる可能性は高い。 これらを踏まえた上のIT戦略策定や構想策定は企業にとって重要であり、企業ITの将来を決めるITコンサルティングサービスの強化を図っています。

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年収:600万円 〜 1,000万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット / コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

・製造業プライム案件における、構想策定/要件定義の上流フェーズから本稼動支援まで、  顧客の業務に対して実運用まで見据えた最適なシステムを実現する役割を担う ・製造業のなかでも特に受注設計生産を行う業種が主なターゲット ・受注設計生産業種向けの大規模PJ実績を汎化し、受注設計生産における業務課題  および現実的なソリューションを整理したものを武器とし、同業種への展開を実施中 ・主に中堅規模顧客(売上数百億~3000億)をターゲットとしている ・顧客の業務に寄り添ったポジションでの推進 【具体的タスク】 ・構想策定/要件定義からプロトタイプ、概要設計/受入(※詳細設計/開発/単体は開発者)、  結合/総合テスト、移行、教育、稼動後支援など、SAPコンサルとして上流から本稼動、  運用定着化まで、一通りのタスクを行っていただく想定 ・モジュールはPP/PS/MM/SD/FI/COのいずれかを担当 ・S4HANA環境での各種タスク推進 【アピールポイント】 ・プライム案件で上流フェーズから参画することにより、  顧客の実業務を理解したうえでのソリューション提案ができる ・受注設計生産業種向けの大規模PJ実績を各領域ごとにまとめたノウハウ集および  社内SAP実機環境とデモシナリオを活用し、同業種におけるスキルを効率的に  向上することが可能 ・同業種の実績あるメンバーが集まっているため、ノウハウ・知見の共有が  シームレスに行える ・顧客業務に近いポジションで日々、業務改善・運用支援を経験することにより、  自身のキャリアの広がり・成長を実感することができる ・リーダーからマネジメント志向の方も、業務・テクニカル専門領域の  スペシャリスト志向の方も、自身の特性にあわせてポジションマッチングを行い、  強みを最大限に伸ばすことが可能 【組織について】 製造業向けのSAP導入を行う。 その中でも、大規模や先進的となる受注設計生産業種など、 重要となる案件を担当する専任チーム。 【組織のビジョン】 製造業における大規模や先進的な案件の成功事例を積み重ね、 同業種における一定のポジションを獲得する。

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年収:600万円 〜 1,600万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット
職種 マーケティング / コンサルタント
仕事内容

クライアントのビジネス課題を特定し、ソリューションを提案~実行していきます。 場合によってはグループ会社であるコンサルティングファームのStrategy本部やTechnology本部とも連携をしながら、 大型プロジェクトの推進をお任せいたします。 ・Digital Strategy Planning ・総合的なカスタマーエクスペリエンス創出のための戦略策定、事業企画 ・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れたCRM企画と実行支援推進 ・消費者向けデジタルサービス・事業企画立案 ・プロジェクトのコンダクターとして、社内外のステークホルダーをまとめプロジェクト推進を実施

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:600万円 〜 1,000万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット
職種 マーケティング / コンサルタント
仕事内容

■顧客に対してのWebマーケティングソリューションの支援業務 マーケティングツール各種(SalesforceMarketingCloud、Pardot、AdobeMarketingCloud、GoogleAnalytics、Rtoaster etc)を活用した業務支援をお任せいたします。 ・マーケティングオートメーションツール(キャンペーンマネジメントツール)のシナリオ設計、提案 ・アクセス解析ツール、レコメンドツール、ABテストツールなどを活用した提案

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年収:600万円 〜 1,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント / ITコンサルタント
仕事内容

■クライアント企業のデジタルにかかわる新サービス・マーケティングを  支援する、コンサルティング業務全般をお任せします。 【デジタル・イノベーション支援】 ・デジタルを前提とした新規事業の構想や、企画立案  ・新サービスの企画、ローンチに向けた計画策定及び推進  ・新サービスの拡大に向けたサービスやプロモーション、営業などの改善 【デジタル・トランスフォーメーション支援】 ・既存事業に対するデジタル改革に向けた構想や、企画立案 ・事業ファンクションに対するデジタル化の計画策定及び推進

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年収:1,000万円 〜 3,000万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 経営ボード / 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

世界最大級グローバルコンサルティングファームにてコンサルティングファームご経験者を下記領域・業界ごとで募集しています。 ※特別にこのファームのCEO直轄パートナーから直接預かっている案件の為、パートナーとカジュアル面談から可能です。コンフィデンシャルのため、お話させて頂いた際に詳細をお話しさせていただきます。 下記以外でも、ご経験を活かしタイトル、年収アップにつながるポジションをご紹介します。 [領域別] 戦略コンサルタント SCMコンサルタント IT戦略コンサルタント マーケティングコンサルタント M&Aコンサルタント リスクコンサルタント 財務会計・CFOアジェンダ解決コンサルタント 人事組織改革コンサルタント ITソリューション別コンサルタント (SAP/SFDC/マイクロソフト/オラクル/Workday/AWS・クラウド全般) サイバーセキュリティコンサルタント アナリティクスコンサルタント [業界別] 金融(銀行・証券・保険) 製造業 化学・素材・エネルギー 建設・不動産 商社 自動車オートモーティブ・航空 運輸・物流 医療・ライフサイエンス 消費財・小売り・EC 公共・官公庁 通信・メディア・ハイテク産業

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年収:1,000万円 〜 3,000万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

グローバル化に伴い、ダイバーシティの推進を行っており、様々なバックグラウンドで活躍される方を求めます。 多様性は、戦略コンサルティングにおいて高いパフォーマンスを提供するために不可欠と認識しています。 ●部門はインダストリーや専門によって分けておらず、フラットな組織で様々なプロジェクトに関われることが特徴であり、スキル、志向性に応じた幅広いキャリアを構築しゼネラリストかスペシャリストを目指ことが出来ます。 積極的に裁量を与える社風があり、風通しがよいため、若手でも成長の機会に恵まれています。 ●プロモーションもスピーディで、実力次第では30歳前後でパートナーとして 部門運営やマネージングも任せられる可能性があります。給与も実力次第でスピーディに昇給します。 ●また、最近では上場にあたり福利厚生が更に整い、社員のワークライフバランスを重要視しております。 ■戦略コンサルタント 世界経済の不確実性が各種要因により高まり、各国におけるビジネス環境が激動していく中、こうした変化を正確に捉え、企業成長の方向性を見定め、最適にリソースを配分し、それらを迅速に実行に移していくことが、厳しい競争環境を勝ち抜いていくために必要となっています。 当社では、国内だけでなく、国境を越えた成長戦略の策定、そのインプリメンテーションまで踏み込むことで、持続的な業績へのインパクトはもちろん、クライアント企業の根本的な組織強化を実現することに重点を置いて各種支援を行っています。 代表的サービス ・全社戦略/事業戦略 ・グローバリゼーション ・M&A/アライアンス ・イノベーション/新規事業立上げ ・デジタル化戦略 ・マーケティング/営業戦略 ・ターンアラウンド 【プロジェクト例】 ・大手消費財メーカーのグローバルマネジメント体制構築支援 ・海外消費財メーカーの日本市場での事業拡大支援 ・大手携帯電話会社のグローバル新サービス策定に向けたPMO支援 ■業務コンサルタント 事業の多角化やグローバル化、M&Aなどへの取り組みが加速する中、複雑度が増す組織や現場オペレーションを、戦略との整合性および現場との親和性を勘案したモデルに変革していくことで、確固たる競争優位性を築くことが求められています。 当社では、現状の分析を踏まえ、商品(サービス)企画/開発、調達/購買、生産、物流、販売、間接部門など多岐に渡る分野でのオペレーション能力を高めるとともに、恒常的に組織が活性化するような仕組みの構築を行うことで、企業変革の支援を行っています。 ●代表的サービス ・組織の構造改革 ・ガバナンスやマネジメントの設計 ・経営幹部育成・買収後統合(PMI) ・バリューチェーン改革 ・オペレーション改革/標準化 ・R&Dプロセス改革 ・SCM・CRM ・リスクマネジメント 【プロジェクト例】 ・大手消費財メーカーのグローバルマネジメント体制構築支援 ・海外消費財メーカーの日本市場での事業拡大支援 ・大手携帯電話会社のグローバル新サービス策定に向けたPMO支援 ■ITコンサルタント 従来のようなコストに貢献する「守りのIT」だけでなく、収益に貢献する「攻めのIT」まで、ITを中核に据えたビジネスの範囲が拡大しています。また、モバイル、ソーシャル、クラウド、ビッグデータ、IoTなどのテクノロジーの進化により新たなビジネスの潮流が生み出されつつあり、こうした環境の変化に適応するITの活用により競争力を高めることが求められています。 当社では、戦略を実行し、オペレーションに革新をもたらすITのグランドデザインに加え、IT組織とベンダーの機能分担や他部門との連携、ITに関するコスト削減など、多岐に渡る課題解決を行うことで、ROIの高いITの活用をサポートしています。 ●代表的サービス ・IT戦略立案支援 ・CIOサポート ・PMO支援 ・内部統制支援 ・開発標準化・開発支援 ・システム開発・構築・運用 ・ERPパッケージシステムの構築・運用 ・アプリケーションソフトウェア開発 ・インフラ構築ソリューション ・ネットワークソリューション ・Webサイトの構築・運用 ・情報セキュリティサービス ・インフラアウトソーシング ・アプリケーションアウトソーシング ・ビジネスプロセスアウトソーシング ※海外進出企業との現地市場浸透支援や海外現地企業とのアライアンス戦略推進支援など、グローバルな展開も増えており、今後も拡大を積極的に視野に入れています。

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年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

【オファー年収】600万円から1,200万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 業務内容 ・社会的・教育的課題の解決・具現化のため、公共領域(政府、自治体、学校組織など)と民間企業等の双方に対する各種コンサルティング (計画・戦略立案、マーケティング、各種国内・海外リサーチ、事業創出・スキーム検討、組織立ち上げ、実装支援など) ・産学連携、EdTech、教育イノベーション、科学技術イノベーション、文化・スポーツイノベーション、大学経営改革(経営戦略、テクノロジー、学生CRM、IR、ガバナンス、HC等)、学校統廃合・新設、などに関する領域のコンサルタント

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年収:1,000万円 〜 2,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

戦略コンサルの業界は優勝劣敗で形は変わってきてる中、伝統的な戦略コンサルをディスラプトしていき、他企業と差別化を図っています。ビジネスプロデュースにも力を入れています。 同チームは、グローバルな戦略コンサルティングプラクティスです。同社がもつ戦略コンサルティングに関する深い知見と世界最大のプロフェッショナルファームとしての豊富な企業変革実績と広範な専門家ネットワークを擁するグローバルファームとのコラボレーションにより、先進性・専門性・独自性の高い戦略コンサルティングを提供しています。 日本においては次の7つのオファリングを展開しており、様々なインダストリーにおける戦略コンサルティングプロジェクトに従事頂けます。 ・Business Transformation ・Corporate & Business Unit Strategy ・Customer ・Digital Strategy ・Innovation ・CSV/Sustainability Strategy ・Regulatory Strategy ■大企業の経営・事業戦略策定支援  ■AI,IoTなどの新技術を活用した、企業の新価値創造と生産性改革の双方を視野に入れたデジタルトランスフォーメーション支援  ■豊富なカスタマーインサイトと最先端の方法論を活用したマーケティング・ブランディング策定支援  ■CSV,SDGsを意識した社会課題起点でのコンサルティング  ■国際ルールに基づいた新たな市場創出と企業のルール形成戦略策定 また、トラディショナルな戦略コンサルティングへのアサイン機会だけでなく、国際機関・官公庁・産業界とのエコシステムを形成するコンサルティングサービスや最新のテクノロジーを活用したコンサルティングサービスを提供する案件など、先端的なコンサルティングプロジェクトへのアサイン機会も豊富にあります。

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年収:1,000万円 〜 2,500万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

ビジネス・ITの視点で業界横断でPre-M&AからPMIまで、買手・売手の両方に対するM&Aの実行を支援することでクライアントの企業価値の向上に貢献します。主に日本国内でのM&Aコンサルティングサービスの提供を行いますが、クライアントのニーズ次第では日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&Aの支援を行います。その際にはグローバルのM&Aプラクティスチームと共同でプロジェクトを推進します。 また、従来から既存事業に対して最も大きなインパクトを与える経営手法であったM&Aに、Digitalの力を駆使して企業価値の飛躍的な向上実現に向けたご支援を行います。同社M&Aプラクティスの強みである「M&A x Digital x IT」を最大限に活用し、一緒にクライアントの企業価値最大化を実現していきましょう。 【プロジェクト事例】 ・ターゲットスクリーニング(デジタルケイパビリティやその他企業価値向上に必要な要素の獲得) ・Day1支援(Day1オペレーション立上に向けたTSA締結/新オペレーション立上) ・バリューアッププランニング・実行支援(DXも含めたバリューアップ施策の立案と実行支援) ・カーブアウト実行支援(事業を切り離す際に発生するスタンドアロンイシューの特定とTSA売手案の立案支援) ・M&A機能強化(M&Aガバナンス導入・M&A人材育成などのクライアントのM&A機能強化に向けた支援)

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年収:800万円 〜 1,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

【募集背景】 業績好調で、組織倍増計画、増員採用。 コンサル領域も好調ですが、IPOを17社手がけ、現在2社を運営。 官公庁に働きかけ、産業構造の変化を自ら作り出し、日本を元気にする施策を国に推進してもれうようにする。その環境下、 また、新しい産業や技術、商品を自らの手で、発掘し、それを事業会社とともに、世の中に生み出していく。それによって、日本経済、世界経済に貢献していく。そういったコンサル集団を強化したい。 【仕事内容】 -産業プロデュース: 「技術」、「戦略」、「政策」を融合し、新産業育成を推進 -戦略コンサルティング: MDP(Multi-Disciplinary Practice)により、戦略立案から実現までダイナミックにプロデュース -アジア展開支援: 日本企業のアジア市場進出・参入戦略の策定、および実行支援 -リーダー人材開発/組織変革支援: 戦略実現のためのリーダー育成/組織変革プログラムの設計・提供・実践支援 -M&A支援: 日本企業成長の源泉となる、技術案件やクロスボーダー案件を中心にFAからPMIまでサポート -ベンチャー支援: 志の高いベンチャー企業・経営者に対する優良経営資源の提供、グループ事業として経営実践 【サービス領域】(産業プロデュース) ●戦略コンサルティング ●M&Aアドバイザリー ●事業経営・投資育成 【クライントのケースの特徴】 上場企業から中堅、ベンチャーまで幅広くクライントがいます。 クライアントと二人三脚で事業を伸長していくために、リピート率も高い。

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年収:800万円 〜 2,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

同社はグローバルの大規模PE(Private Equity)ファンドの投資検討プロセスから実行、その後の施策遂行まで、PEファンドのバリューアップを実現するコンサルティングサービスを行っています。 その中でも、直近PEファンドにおける着実なバリューアップニーズが強いことから、特にDay1~100に向けた上流と下流をつなぐValue Creation(Day100以降の着実なvalue upを達成するための経営基盤の構築等)ビジネスを立ち上げ、同社の強みである国内および海外拠点との強い連携を通じ、上流の各種DDから上記Value Creation、さらにはDay100以降のバリューアップを含め、シームレスに対応可能なプラットフォームビジネスの確立を進めています。 打ち手としての経営戦略、経営支援、海外事業戦略、オペレーション戦略、組織改革、人材改革に関するコンサルティングサービス等、幅広い業務に従事いただくことが可能です 【担当業界】 PEファンドおよびその投資先企業(国内外のあらゆる業界) 【担当領域】 国内外事務所の各チームと連携しながら、買収後の目指す姿(TOM: Target Operating Model)の設計、それに向けた企業基盤(ガバナンス、モニタリング体制等)の構築、統合組織・人事設計、統合後のIT全体構想策定・IT統合実行、BPR、中長期的な戦略戦略の施策検討・実行支援、国内・海外市場動向調査・分析等を支援します。 【具体的なプロジェクト】 ・グローバルPEファンドにおける投資後のモニタリング体制構築支援 ・グローバルPEファンドにおける投資先企業のバリューアップ施策(最適オペレーションの構築) ・グローバルPEファンドにおける投資検討時のカーブアウトDD、ITDD、 ・国内PEファンドにおける投資検討に伴うBDD、等 【人員構成】 チームにはPEファンド経験者、プロ経営者経験者、PEVC経験者が在籍しており、国内・外のPEVCナレッジを含めメンバーの育成に力を入れており、部門独自のコアコンサルティングトレーニング・シェアリングセッションなど開催しています。

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年収:1,000万円 〜 2,500万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

■業務内容 ・グローバリゼーションが進み、不確実性が高まっている事業環境の中で、事業展開スピードの向上、収益性・効率性の担保、環境変化への対応力向上、コンプライアンス担保といった経営課題が、クライアント経営層をはじめ、いまだかつてないレベルで強く・差し迫った課題として認識されています。 ・従来は構想やスタディだけで終始することが多かったテーマですが、近年はグローバルレベルでの実際の変革実行まで視野に入れた取り組みが主流となっており、グローバルレベルでの戦略立案、ITのケイパビリティを保持する同社が、これまで以上に圧倒的な強みを持ってクライアントに大きく貢献できるポジションになっています。 ・具体的にはコーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。 国内外のスペシャリストと協業しながら、自身のマーケットバリューを上げていくための経験を思う存分積んで頂けます。 ■ミッション CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。 (10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。) ■主要コンサルティングテーマ(例示) ・グローバル経営管理(グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント) ・全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入) ・グローバルオペレーティングモデル構想(SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization)) ・グローバル会計業務標準化(グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR) ・デジタルエンタープライズ推進(ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)) その他経営課題に合わせたコンサルティング等 【PJT事例】 ・エコシステム(業界の垣根を越えた経済圏)の構築 ・データビジネス(第4の経営資源活用)による新規ビジネス構想 ・顧客体験に基づく新規サービス開発 ・アナリティクスを活用したマーケティング高度化 ・デジタル&ヒューマン連携による次世代セールス&コマース ・データマネジメント構想(攻めの利活用と守りのガバナンス)

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年収:1,000万円 〜 2,500万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

■日本を代表する大手銀行・証券・保険会社に対し、事業戦略策定/業務改革/デジタル戦略の策定支援などの経営コンサルティングを行います。 金融機関が業態変革の最中にある今、顧客と協働して抜本的な経営改革を担います。 金融領域に関する高い経験・知見を活かしたコンサルタントとして、お力を発揮頂ける方を求めております。 当領域のクライアントに対するコンサルティングはもちろん、当領域の知見を活かした様々な領域のクライアントに対するコンサルティングを行っていただきます。コンサルティングといっても、所謂プロジェクトの実践に加えて、大きく2つのミッションが期待されています。 ・同社全体の「Spearhead」として、業界全体、またはクライアントがTransformationを果たし、社会的価値・企業価値を向上するためのプランの策定を行います。その実行に際しては、すべてのメンバーとCollaborationするリーダーとして活躍いただきます。 ・広く社会に対して同社としての考えを発信する「Thought Leader」としての役割も追っており、チーム内で考えをまとめたうえで、セミナー、出版、取材対応、テレビ出演などを通じて発信をしていく一員となっていただきます。 [業務詳細] 下記のようなテーマに携わり、業界全体、クライアントの変革を全面的に支援しています。 ・新規事業戦略立案 ・デジタル化戦略立案 ・事業構造改革 ・営業改革/業務改革 ・マーケティング/アナリティクス ・組織・人材改革支援 ・オペレーション・IT戦略策定 ・オペレーションリスク総点検 ・間接財・ITコスト削減 ・調達部門・業務改革 ・合併計画策定・実行支援 ・グローバルオペレーション・IT戦略立案支援 ・IT部門改革・人材育成 ・大規模システム投資計画策定支援 ・各種大規模トランスフォーメーション

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年収:1,000万円 〜 2,500万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / 人事 / コンサルタント
仕事内容

日本企業の様々な課題を解決する一つの鍵は“人”にあります。 労働力確保、世代交代、次世代幹部育成、グローバル人材確保、社員満足度の向上、人事コスト削減…など、企業の組織・人事に関わる課題は非常に多岐に渡り、ひとつひとつが複雑で難しいものになっています。 そのような潮流の中で、組織/人事改革コンサルタントは、経営視点からクライアントの立ち位置や課題に応じた組織/人事改革コンサルティングを行っています。 同社のコンサルタントは、お客様の変革実現に向けて足りないピースが何かを見極め、組織/事業戦略の策定だけでなく、お客様と並走し、変革プランの実行支援までを幅広く担います。当ポジションで働くことにより、コンサルティングの方法論や組織/人事領域の専門知識だけでなく、変革を成し遂げる情熱と能力が身に着きます。 また、グローバルネットワークを生かした先進的なノウハウや、Digital・Technology・Operations等の横組織との密な連携を活かし、真のビジネスパートナーとしての最適なソリューションを提供しています。 加えて、同社は、戦略の策定からアウトソーシングまで、文字通り”end-to-end”で顧客に対して目に見える成果を提供できる唯一のファームであると自負しています。 【PJT事例】 ・グローバルHRトランスフォーメーション(グローバルタレントマネジメントの構想立案~プラットフォームの構築・導入支援) ・ワークスタイル変革、カルチャー変革、従業員エンゲージメント向上 ・要員計画/アサイン計画のグローバル展開 ・社内人材の再活性化戦略、で示達人材育成戦略立案・実行支援 ・若手社員育成プログラムの企画、実行支援

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年収:1,000万円 〜 2,500万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

COO(Chief Operating Officer)に関するテーマに専門性のあるコンサルタントとして成長するポテンシャルを持っている方を求めています。入社から5年ー10年後のキャリアイメージとして、企業のオペレーションに精通し、実質的トップとして会社を率いることのできる方を輩出しています。 <テーマとしての専門性> COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として下記4つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂きます ・次世代サプライチェーン構造改革 ・ゼロベースマインドによるコストマネージメント ・IT+OTサイバーセキュリティ ・開発ー製造のデジタル化 <役割としてのプロフェッショナリティ> 戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮することが「マネジメントコンサルタント」の仕事です。そのためにはNorth Starに行き着くための過程のにおいて、、Road Blockを論理的・創造的思考で取り除き、その道筋の変更をコントロールする極めて高い思考技術と強いリーダーシップ、また必要な人材巻き込んでいけるセンスが必要です。 <知識としてのテクノロジー先鋭性> 当チームは最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けることに、より集中特化しています。従い他のファームに比較して、テクノロジーに対する知見をより高いレベルで求められます。キャリアの中でIT・OT・デジタルに携わった方は、よりその能力を生かしやすいです。また、そうでない方は入社後、積極的に最新のテクノロジーについての勉強・知見収集に励んで頂くことになります。 ・ 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築 ・ 銀行業における米・欧・亜3極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント ・ 機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築 ・ 製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム ・ 資源・エネルギー業における3Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン ・ 開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築

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年収:1,000万円 〜 2,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

国内及びクロスボーダーのM&A、合弁会社設立、資本提携、グループ内再編、事業売却に関わるコンサルティング業務 ・M&A戦略策定 ・ビジネスデューデリジェンス ・ディールアドバイザリー ・M&A後の統合(PMI)における統合計画策定、統合プロジェクトマネジメント、事業戦略・計画策定、ガバナンス・組織設計、経営管理プロセス構築、組織文化の融合、オペレーション改善等 ・「セカンドステージ(買収後数年経過した)PMI」における事業戦略策定、事業再生・撤退、オペレーション改善、組織統合、組織文化の融合等              ・M&Aケイパビリティ強化:M&Aプレイブック作成、推進組織及びプロセスの構築、社内トレーニング等 期待するスキル                                ・仮説構築力:流動的なプロジェクト環境において、自らPMIのあるべき姿の仮説を構築して、関係者と議論をする力 ・コミュニケーション力:ビジネスパーソンとして他社を尊重し、誠実かつ率直に意見を言える力 【当チームの特色】■ワンチームによるM&Aサービス:戦略立案からエグゼキューション、PMIと、全サイクルを顧客に提供できる ■シニアメンバーによる複雑な案件のハンズオン支援:クロスボーダー、JV設立、戦略的アライアンス、事業売却・撤退等、高難易度案件も担当 ■デジタルとの融合:当社の強みである情報戦略先端技術(AI/データサイエンス)を活用したコンサルティングを実践

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年収:800万円 〜 2,500万円

勤務地 東京 / 大阪
業種 コンサルティング
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

業界を横断的に全業種クライアントの成長を実現する専門組織です。 クライアントの成長を実現するビジネスコンサルタントとしてご活躍頂きます。 以下のようなプロジェクトにおいて、ビジネス構想/打ち手策定/実行に向けた支援を実施します。 【業務詳細】 ■新規ビジネス戦略 ■顧客体験設計・新規サービス開発 ■マーケティング戦略 ■営業改革■チャネル改革 ■デジタライゼーション ■データアナリティクス 【PJT事例】 ■エコシステム(業界の垣根を越えた経済圏)の構築 ■データビジネスによる新規ビジネス構想 ■顧客体験に基づく新規サービス開発 ■アナリティクスを活用したマーケティング高度化 など [組織のご紹介] ■我が国のように成熟する市場においては、クライアントにとって最も重要なアジェンダは「成長」です。 「Customer(消費者・社会)」「Sales(企業・売上)」、「Service(新たな価値)」の3つの視点から「成長」にアプローチします。 ■多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、包括的な視点でのクライアントの成長を実現するキャリアを目指していただけます。

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年収:応相談

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

中小企業向け(従業員300名以下)の既存顧客に対して、人材育成支援を行います。 企業の経営者もしくは採用教育の担当者に対しアプローチするので、 企業の中枢人物と仕事が出来る面白みがあります。 ヒアリングをもとに課題を抽出し、人材が育つ提案をしていくのがメインミッションです。 顧客を120社~180社程度担当します。 既存顧客専任の為、新規顧客の開拓はありません。 セールスフォース(顧客管理システム)を使用するので、顧客管理の手間も軽減され、営業効率も上がります。 【大きく分けて2つの具体的な業務】 <業務1:営業> ・1社につき半年に1回の訪問と、2ヶ月に1回程度の電話とメールでのフォロー ・ヒアリングで抽出した課題をもとに、サービスの提案 ・サービスプログラムの運用フォロー <業務2:研修講師> ・300種類以上ある公開型研修の講師を担当 ・研修テーマの設定から事前準備(資料作成、ロープレ) ・研修実施(その後、受講した方からのフィードバック踏まえブラッシュアップ) 【研修の種類】 <公開型研修> ・Biz CAMPUS ・Biz CAMPUS Basic(定額制ビジネス研修) ・Advanced Stage(実践力向上・他社交流型研修) ・Education Path(チケット制ビジネス研修) ・Biz Session(人材育成総合支援) <講師派遣型研修> ・講師派遣型研修|人材育成・教育研修 <デジタル/モバイルラーニング> ・Biz CAMPUS Online(オンライン動画研修) ・内定者・新人向け ・若手・中堅社員向け <アセスメントサービス> ・Biz SCORE Basic(ビジネス基礎力診断テスト) <専門家養成> ・IT CAMPUS(ITエンジニア育成サービス) <研修×モバイル活用サービス> ・IT CAMPUS(ITエンジニア育成サービス) ・Competency Training Program(基本的な行動の習慣化) ・Advanced Stage(実践力向上・他社交流型研修) ■雇用形態:正社員(試用期間:6ヶ月) ■勤務時間 8:30~17:30 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分(11:45~12:45) ※残業:月平均29時間(繁閑による差あり) ほとんどの社員が20時までには退社 ■休日休暇 ◎年間休日:131日 ・完全週休2日制(土・日、祝日) ・有給休暇(10日~20日)、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休暇 ・年末年始休暇、夏季休暇、GW など ■選考プロセス 一次面接  ↓ 性格診断  ↓ 二次面接  ↓ 最終面接 ※最終面接は東京で交通費が支給されます ※Web面接の実施も含め、候補者の方に負担のかからないように選考を進めていきます ※3週間~4週間程度で全選考が完了する予定です

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:1,000万円 〜 3,000万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング / 金融
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

【同社の特徴】 経営・ファイナンス・マーケティング・デジタルの4領域においてアドバイザリーサービスを提供する「マネジメントサービス」と、中小・新興企業に対してリスクマネーを提供する「プリンシパル投資」の2つの事業を展開しています。弊社では経営人材の輩出を最重要ミッションに掲げている為、マネジメントサービスは経営スキルを磨く場、自社事業(プリンシパル投資)は経営者として結果を出す場と位置付けています。 ■マネジメントサービス 下記4つの異なる視点を掛け合わせることにより、総合力を持つ経営人材の育成に努めています。 ・経営領域 全てのプロジェクトにおいて自社事業同等の目線で取り組み、時にはCSOの権限をもってクライアント企業に入り込み、PLに責任を負う立場で、成果を出すことを重視して取り組んでいます。 ・ファイナンス領域 M&Aにおける価値の最大化に向けて、投資銀行や証券会社で大規模案件に関わってきたメンバーのナレッジを基に、案件の初期段階からクロージング後のPMIまで一気通貫で取り組みます。PLにとどまらず、BS・CSを含む財務3表、更にはその上の株価も俯瞰しながら企業の成長を目指します。 ・マーケティング領域 消費者インサイトをくみ取った“マーケットイン”の考え方を前提に、PL上でトップラインを伸ばすという目に見えた成果に向けて取り組んでいます。日本では不足しているCMO代行として、新規事業の立ち上げ、マーケティング組織の組成や変革、ブランディング・プロモーション戦略の策定から実行、商品・サービス開発等、マネジメント視点を持ちながらブランドや事業の成長を目指します。 ・デジタル領域 AI技術導入を検討しているクライアント企業に対して、経営・オペレーション課題を把握した上で、 価値創造領域の特定から、効果検証、本格適用までの導入プロセスマネジメントをサポートしています。AI技術の迅速な導入および定着に向けて、導入過程での社内教育や、導入後の運用体制構築も含めた包括的なサービスを提供しています。 ■プリンシパル投資 世界に誇れる商品・サービスを展開するものの、更なる成長戦略を実現していくための資金や人材に窮する中小/新興企業に対しPE投資を行い、自社メンバーが投資先の経営陣として戦略策定から実行まで主導しています。 自己資金を活用した投資であるため 、原則として売却を前提とせず、グループのマネジメントサービスを活用しながら中長期的な成長を実現しています。また、インキュベーション投資としてゼロから事業を立ち上げ、国内外で複数の自社事業を運営しています。

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:600万円 〜 2,000万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント / ITコンサルタント
仕事内容

先進的なソリューションを通じて、お客さまのマーケティング/会計/人事領域の業務改革を推進していただきます。システムデザイン、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで全てを担当します。 ◆業務内容 【クラウドアプリケーションコンサルタント】 1.マーケティング領域(CRM)コンサルタント ・先端CRMソリューションによる、グローバル営業基盤の構築 ・日米欧に加え新興国市場への迅速な展開と定着化、効果創出の支援 ・先端CRMソリューションによるコールセンターシステムの統合、刷新の支援、および基盤の構築 ・ソーシャル化する顧客接点、多様化する顧客ロイヤリティの変化への対応支援、および管理基盤の構築 ・ソーシャル・メディアを活用したマーケティングプロセスの確立 2.会計領域(FEP)コンサルタント ・経営戦略から落とし込んだ共通の管理指標(KPI)と運用ルール (例:組織階層ごとのKPI/KPIの更新プロセス)の設定 ・横串での管理を実現するためのコード体系の統一 (例: 品目・仕入先・得意先・勘定科目) ・SaaSの最適範囲での組み込みを踏まえた、グローバルレベルでの財務・経営管理業務標準化・統合化の実現支援 ・標準化業務に基づき、最適範囲のシェアードサービス、アウトソーシングを組み合わせたローコストオペレーションの実現支援 ・クラウド、SaaSの「目利き」として、最新動向をおさえた最適なクラウド化、SaaS化の方向性を含んだシステムグランドデザイン策定支援 3.人事領域(HCM)コンサルタント ・人材情報の管理レベルや管理項目(ローカル限定、グループ/グローバル共通)、展開可能性や個別許容を加味したコア業務プロセスの設計 ・管理モデルの標準化/テンプレート化に向けた実行計画の策定 ・既存ERPやローカルシステムとの連携(IDM系や給与系)、データ移行やチェンジマネジメントを含めた大局的なプロジェクトの計画及び実行を通じ、HRIT個別ソリューションの導入に留まらない情報・基盤との統合実現 ・SaaSサービス(SuccessFactors, Workday, Oracle HCM cloud, ADP等)の活用によるグローバル/グループ人事のIT化の早期実現 【クラウドアプリケーションエンジニア】 1.マーケティング領域(CRM)エンジニア ・業界・業種を問わずCRMアプリケーション開発案件において、設計・開発・テスト・移行を担当 ・お客様企業のITグループ担当者やプロジェクト内上位者(基本設計者等)とのコミュニケーション ・案件担当者としてオフショアへの作業指示と受け入れの担当を担う可能性もあり 2.会計領域(FEP)エンジニア ・業界・業種を問わずFEPアプリケーション開発案件において、設計・開発・テスト・移行を担当 ・お客様企業のITグループ担当者やプロジェクト内上位者(基本設計者等)とのコミュニケーション ・案件担当者としてオフショアへの作業指示と受け入れの担当を担う可能性もあり 3.人事領域(HCM)エンジニア ・業界・業種を問わずHCMアプリケーション開発案件において、設計・開発・テスト・移行を担当 ・お客様企業のITグループ担当者やプロジェクト内上位者(基本設計者等)とのコミュニケーション ・案件担当者としてオフショアへの作業指示と受け入れの担当を担う可能性もあり

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:800万円 〜 2,000万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 マーケティング / コンサルタント
仕事内容

Data Driven Consultantチーム(データサイエンティストと経営コンサルティングサービスの能力を兼ね備えた専門集団)の立ち上げメンバーとして加わっていただきます。 当チームは業界専門知識とデータ分析能力を駆使して業界向けのデータ主導コンサルティングサービスをクライアント企業へ提供しています。 購買データ、ライフログなどあらゆるデータを経営コンサルティングに結び付けるプラットフォームとしてデータ解析からビジネスプランニングまでを手掛けるCenter of Excellence(COE)機能を担います。 ◆ 職務詳細 ・総合的なカスタマーエクスペリエンス創出のためのデータドリブンコンサルティング ・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れた新規事業企画と実行支援 ・企業・業務・システムの課題抽出、デジタルを活用した変革テーマ企画・立案・実行推進 ・セールス&マーケティング、サプライチェーンマネジメント、マニュファクチャリング、エンタープライズ領域などの顧客業界の経営課題を解決するためのデータ分析・コンサルティングサービスの支援 ◆特徴: ・業界トップクラスのデータサイエンティストの集団からのノウハウ・知見を吸収でき、データサイエンティストとしてのスキル向上することが出来ます。 ・グローバル最新事例の導入やグローバルチームとのコラボレーションに携わることが可能です。  ※グローバル志向の方には、グローバルプロジェクトへ挑戦する機会が豊富にあります。 ・新組織となり、クライアントが保有するビッグデータを解析し課題特定、新規プランニングに活かす業務を担っていきます。

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:1,000万円 〜 1,800万円

勤務地 東京
業種 IT・インターネット
職種 経営企画・事業企画 / コンサルタント
仕事内容

【募集背景】   2017年度より在外会社へのサービス提供事業を立ち上げ、連結会計システム導入実績国内No.1  レベルである弊社顧客のグローバル化の波を受け、直近マーケットの拡大が顕著となってきてお  ります。事業拡大に伴い、在外会社への会計コンサルティングやシステム導入経験豊富な人材の  必要性が高まってきております。弊社の強みである豊富な弊社顧客におけるグローバル進出をサ  ポートすることで、日本を元気にすることを意気に感じる方と共に事業拡大を目指しております。 【業務内容】  「世界に通用するソフトウェア企業になる」をビジョンに掲げる弊社の旗振り役として、8名の  少数精鋭チームの海外事業における新サービス立ち上げ、海外パートナー開拓、組織開発など、  海外ビジネスの事業推進をお任せします。 <期待すること>  「日本企業のグローバル化促進」「グローバルガバナンスという新しい市場の創造」を実現する  為に以下をグループ長とともにリードいただきます。  ・グローバルビジネスの柱となる部署の立ち上げフェーズを推進させるための、営業~提案~導入  (プロジェクトマネージャ)  ・グローバルガバナンス、M&A領域の新規ビジネスの創造(ソリューション開発、マーケティング   等)  ・上記を実現するための、組織開発・採用・育成、及びUK、US拠点とのコミュニケーション <ミッション>  「日本と世界の経理業務の垣根を取り払い、日本企業の世界進出を加速させる」  日系大手企業のグローバルビジネスが加速する中、よりスピーディーな経営判断や、海外グループ  会社を含めた全社的な業務効率化やガバナンス体制の強化は急務となっております。一方これらの  取り組みにおいては、コミュニケーションの難しさや工数不足に苦労されており、対応も属人化や  外部依存が依然目立っている状況です。我々はそのような日系企業のグローバル化を加速させる  為、これまで20年間積み上げてきたシステム・顧客資産・人材専門性の土台の上に、お客様のグ  ローバル化への貢献において、自社にしかできない価値を見極め提供します。 <お客様>  既に弊社システムを導入いただいている既存企業のCFO組織(経理、財務、経営企画、情報システム  等)  ※累計取引社数1,000社   その中のグローバル展開を推進する海外担当者(子会社担当者含む)をお客様として活動しま   す。   <仕事のやりがい> ・日本を代表する企業がお客様となるため、日本への貢献という感覚を実感することができます。 ・事業部内外におけるあらゆるリソースを用いて、事業拡大を行うにあたってのほぼ全てのプロセス  に関与いただく形となるため、経営感覚が身につくと共に、事業拡大した際の貢献度が自身のもの  として大きく実感できます。 ・グループガバナンス、M&A等の現在のトレンドにおけるマーケットや課題感の把握、ソリューショ  ンの提供を通じたスキル向上が見込めます。 ・各プロジェクトから上げられる改善依頼が、製品内容や、導入メソドロジーへダイレクトに反映さ  れる面白さがあります。 ・グローバルプロジェクト経験をもつ多彩なメンバーで構成されており、ドメスティックな人材のみ  では経験できない視点を得ることができます。 <組織体制> ・グローバルサービスグループ 8名 グループ長 ・外資系コンサルファーム出身者や、語学堪能なメンバーで構成されています

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年収:応相談

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

職務内容 新規事業を立ち上げるためのデータ分析に基づくアドバイザリー業務の提供 (期待役割・業務例) ・ビッグデータ(大量・多様)の分析を行い、ファクトに基づくデータドリブンなクライアントの意思決定支援のアドバイザリー業務 ・分析の一連の過程(必要なデータの定義・依頼、方針策定、実施、示唆読み取り)にかかる業務の実施 ・必要に応じて示唆に基づき施策最適化、分析自動化の仕組みづくりをリード ・加えて、上記業務を遂行するための資料作成やディスカッションのファシリテートの役割 待遇 【勤務時間】9:30-17:30 【休日】 土日祝日、年末年始 【休暇】 有給、慶弔、育児、介護、夏季休暇など 【年収】  希望額検討 【賞与】 年3回  【昇格】 年1回10月 ※能力査定の上決定   【社会保険】 健康、厚生年金、雇用、労災、介護など 【各種制度】 退職金、資格取得奨励、各種学校費用補助、団体生命保険、財形貯蓄など ※専門業務型裁量労働制・固定時間外手当の適用あり(職種・職位による)

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年収:600万円 〜 5,000万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント / 金融
仕事内容

・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、マッチング交渉 ・契約書案作成、条件調整 ・クロージング 同社は現在、急成長をしており一人当たりの持つ案件数が業界平均の約2倍程度あるため成長速度・インセンティブの両面で最高の環境を提供できています。 ▼社風 社員平均年齢32歳と、他のM&A仲介会社に比べて若くエネルギッシュな会社です。 また、他の仲介会社・他業界から転職したメンバーも多く、様々な考え方が洗練されています。実際に、代表自身もM&Aによる売却・買収の経験があり斬新なカルチャーを形成しています。

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年収:600万円 〜 1,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

DXコンサルタント 【職務内容】 ■産業DX/企業DXの構想策定およびその実行 ・戦略: デジタライズ(サービス化)、プラットフォーム構築などのデジタル戦略立案 ・組織: デジタル推進組織の設計・編成、人財育成 ・技術: AI, IoT, Robotics、5Gを活用したPoC企画 【具体例】 ・(総合商社)産業バリューチェーンDXの構想策定・実行 ・(総合商社)経営層・幹部(CXO、役員、部長級)へのDX研修プログラム ・(通信キャリア) 5Gプラットフォーム戦略策定、アライアンス実行 ・(製造業OEM) CVCによるスタートアップ投資戦略・案件創出・評価など ※DXチームは、日本を代表する企業から最も信頼され、デジタル革新の成果を出す、  創造的なチームになろうとしています。  その為には、摩擦を恐れず真実を語り、言葉だけでなく具体で示し、浮利を追わず  至誠を尽くすといった、信頼を得るための努力は不可欠です。  そして、デジタル革新をリードしていただくために、「心は自由であれ」  「未来を先に知れ」「自ら起点となれ」といった行動規範を自ら実践していただける  自律型人財を募ります。 【入社実績例】 ・前職SIer→入社ポジション【アシスタントマネージャー】 <主な経歴> 小売りや商社のメールシステムの保守運用や、 製造業の基幹業務システムのアプリ開発のPM等を経験。 オフショア開発などグローバルな体制でのプロジェクト推進の経験。 ・前職コンサルファーム→入社ポジション【プロジェクトリーダー】 <主な経歴> 小売業を中心とした業務改革・業務設計・システム構築に関わるコンサルティングに従事。 業務変革立案、システム化構想から要件定義、開発導入、 定着支援までの全局面をプロジェクトリーダー、責任者として多くのプロジェクトを牽引。 ・前職コンサルファーム→入社ポジション【マネージャー】 <主な経歴> 消費財・流通小売業界を中心に、 事業計画立案、原価管理高度化支援などのコンサルティング経験。 ・前職SIer→入社ポジション【アシスタントマネージャー】 <主な経歴> 銀行勘定系システムの基礎検討、要件定義からテストまでの開発業務を経験。 複数のプロジェクトでPL/PMとして活躍。

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年収:600万円 〜 1,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

人財組織変革リーダー 【職務内容】 人や組織がビジョンに向かって自律的に動けるようになることを支援します。 大きくは以下の2つです。 ・個別企業の人財組織変革プロジェクト ・KOERU Change Leader Lab 【入社実績例】 ・前職SIer→入社ポジション【アシスタントマネージャー】 <主な経歴> 小売りや商社のメールシステムの保守運用や、 製造業の基幹業務システムのアプリ開発のPM等を経験。 オフショア開発などグローバルな体制でのプロジェクト推進の経験。 ・前職コンサルファーム→入社ポジション【プロジェクトリーダー】 <主な経歴> 小売業を中心とした業務改革・業務設計・システム構築に関わるコンサルティングに従事。 業務変革立案、システム化構想から要件定義、開発導入、 定着支援までの全局面をプロジェクトリーダー、責任者として多くのプロジェクトを牽引。 ・前職コンサルファーム→入社ポジション【マネージャー】 <主な経歴> 消費財・流通小売業界を中心に、 事業計画立案、原価管理高度化支援などのコンサルティング経験。 ・前職SIer→入社ポジション【アシスタントマネージャー】 <主な経歴> 銀行勘定系システムの基礎検討、要件定義からテストまでの開発業務を経験。 複数のプロジェクトでPL/PMとして活躍。

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年収:600万円 〜 1,500万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング
職種 コンサルタント
仕事内容

【職務内容】 ■事業戦略・計画の策定 新規事業参入、及び、事業再生・撤退戦略等を含む ■マーケティング戦略・計画の策定 ■市場調査の設計・分析 ■M&A 戦略の策定、及び、M&A プロセスの推進 ■グループ事業再編戦略の策定、及び、再編プロセスの推進 ■組織戦略・計画の策定 ■顧客接点機能の再構築・効率化計画の策定 ■事業管理制度の設計 ■財務戦略の策定 【入社実績例】 ・前職SIer→入社ポジション【アシスタントマネージャー】 <主な経歴> 小売りや商社のメールシステムの保守運用や、 製造業の基幹業務システムのアプリ開発のPM等を経験。 オフショア開発などグローバルな体制でのプロジェクト推進の経験。 ・前職コンサルファーム→入社ポジション【プロジェクトリーダー】 <主な経歴> 小売業を中心とした業務改革・業務設計・システム構築に関わるコンサルティングに従事。 業務変革立案、システム化構想から要件定義、開発導入、 定着支援までの全局面をプロジェクトリーダー、責任者として多くのプロジェクトを牽引。 ・前職コンサルファーム→入社ポジション【マネージャー】 <主な経歴> 消費財・流通小売業界を中心に、 事業計画立案、原価管理高度化支援などのコンサルティング経験。 ・前職SIer→入社ポジション【アシスタントマネージャー】 <主な経歴> 銀行勘定系システムの基礎検討、要件定義からテストまでの開発業務を経験。 複数のプロジェクトでPL/PMとして活躍。

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