オフィス、レジ、オフィス、ホテル等複合型（マルチアセット）のREITでの物件取得（アクイジション）業務等

■業務内容 ・ヘルスケアAM担当者として、ソーシング（投資案件の発掘）、 プロダクツ（案件の分析、投資スキームの決定、DD等）、AMまでの一連業務を担って頂きます。 ・病院や施設は全国にある為、出張も発生しますが、出張先・頻度は自己裁量でお任せしています。（慣れるまでは上長とご相談の上OJTで進めて頂きます） ※ヘルスケア分野の中でも、病院・介護施設が主な投資先です。 ・同社では2004年からヘルスケア業界（病院・介護施設等）に対して投資を開始し、現在もその案件数を増やしながら事業再生、事業承継など投資先の課題解決を行っています。 これまでの経験・実績を通じてファンド運営会社としてヘルスケア業界の中での立ち位置を確保するまでになっています。 ■メンバー構成 ヘルスケアチームは現在4名（パートナー、ディレクター、スタッフ2名）。

建築プロジェクトを、技術的・数値的観点の両方でマネジメント頂くポジ ションです。現在、約30あるプロジェクトの内、5件程度をご担当頂く予 定です。社内の開発部門や投資部門からの技術的質問が多いため、 コスト査定、ER精査、法規チェック等のテクニカルアドバイスを行なった り、外部の設計事務所や建設会社、管理会社など多くの関係者をコントロ ールしながら業務を進めていきます。 【物件】オフィスビルが中心　新築・保有物件の建替・PPP案件など 【働き方】残業は月40時間程度。増員することにより 担当案件のバランスを整えたいという狙いもあります。

土地仕入れからテナント誘致まで ※Confidentialな案件につき、詳細は別途、担当よりご案内します。

■アセットマネジメント業務 -ファンドのパフォーマンスを最大化するためのポートフォリオおよび物件の運用戦略の策定（年次・四半期予算含む） -戦略実行の指示および運用管理 -物件の評価、および保有/売却分析およびその判定 -月次、四半期、年次の運用実績、財務実績のまとめ及び検証 -プロパティマネジャーおよび他の業者への業務の指示、管理 -リーシング業務；賃貸借契約に係る交渉および成約に至るまでの管理監督 -ローン満期時のリファイナンス並びに売却活動 -運用にあたり当社のアセットマネジメント方針、手順の遵守徹底。 ■アクイジションチームとの共同作業 -環境、鑑定などを含むデューデリジェンスレポートの精査 -投資戦略に基づいた想定キャッシュフローの作成、市場の動向の検証、リスク軽減策の立案

事業展開エリア（岩手、宮城、福島）での用地仕入業務 （大規模なものではなく、小規模用地／４～５区画）

ホテルマネージャー(中期的には複数のホテルを統括するエリアマネージャーへの昇格を期待） コスモスイニシア新規事業のインバウンド需要に特化した コンドミニアム型ホテル[アパートメントホテルMIMARU]のマネジャーをお任せします。 海外から家族連れで旅行にお越しのお客様がメインターゲット。 ホテル設備・接客の質はもちろん、他ホテルにはない企画等、ソフト面での魅力を大切にし、 日本の旅をお楽しみ頂きます。 そのため、近隣商店街とのイベント企画や集客施策等、幅広い業務をお任せします。 【詳細】 ◆メンバーのチームマネジメント・シフト管理 ◆ホテル予約管理・金銭管理・フロントサポート 　・・・ホテル運営の肝になる管理業務、メンバーと一緒に最高のサービスをご提供ください。 ◆近隣施設との協力体制構築 　・・・近隣店舗とのコラボイベントの企画や周辺エリアマップの作成・集客施策の企画等をお任せします。 【ホテル詳細】 全40～70室（4～6名部屋想定）／平均客室単価30,000円 海外のお客様利用率80％を想定。 ■雇用形態：正社員（試用期間：6ケ月） ■勤務時間 シフト制　 （1）07:00～16:00 （2）09:00～18:00 （3）13:00～22:00 ※夜勤なし ■休日休暇 ・年間休日123日（内訳：年間117日、夏季休暇3日、冬季休暇3日） ・有給休暇　入社半年経過後10日～最高20日 ■福利厚生 ◇雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 ◇役職手当/通勤手当（上限3万円）/残業手当/ ◇定期健康診断/出産休業・育児休業制度 ■選考プロセス ◇面接(1次・2次) ◇適性検査(性格診断等、日本語) ◇その他(健康診断)

■同社が管理業務を受託している複数の施設を巡回しながら、年間管理項目に基づく作業の再委託業者への手配及び指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告、建物維持管理に関する各種提案及び折衝、トラブル発生時の対応・原因究明等を行っていただきます。 【具体的には】 ・複数の建物・設備の巡回管理 ・オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告 ・再委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払等の業務 ・オーナーからの依頼事項に対する対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務 ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修等の提案・折衝 ・緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案等 ※休日出勤、深夜業務が発生する場合があります。また、基本的には巡回での業務となりますが、組織構成や受注状況等により、常駐での施設管理業務をご担当いただく可能性があります。

■同社が管理している銀行の支店や本店などの施設管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・担当エリア：福岡市内がメインとなります。（※同社が管理している物件のほとんどが福岡市内にある為です。） ・巡回管理にて業務をご担当頂きます。 ・案件内容：銀行の支店や本店など ・オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告 ・委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払などの業務 ・オーナーからの依頼事項への対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務 ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修などの提案・折衝 ・緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案 ・建物維持・改善および、新築・増改築・改修工事に係る管理業務

■同社の管理物件における大規模修繕工事に関するコンサルティング業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ■建築設備点検・調査・診断、改修設計 ■工事予算作成・見積査定 ■管理組合との調整 （マンション管理組合に対して大規模修繕工事実施の提案と合意形成） ■協力設計事務所との調整 （設計会社等と協働で、スケジュールやコスト面を意識して計画を立案します） ■工事監理 ■長期修繕計画作成 ■建物目視点検業務 ■フロント担当者への技術支援 ■その他大規模修繕工事に関する業務全般 ■転勤：無し

■ビル管理業務担当として、同社が保有する不動産の維持・管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■施設管理維持に関わる修繕計画の立案や関連業者への指示管理、発注手配、工事監理・検収、コスト管理 ■市場調査及びリーシング方針の提案やテナント募集資料作成、営業活動、等 ■担当物件＝栄ガスビル、今池ガスビル、黒川ガスプラザ、小牧ガスビル、ガスビル瀬戸、池内ビル

■同社における基本構想作りから建物完成までのトータルサポートを担って頂きます。

■同社における基本構想作りから建物完成までのトータルサポートを担って頂きます。 【具体的には】 ■複数名のチーム体制で事業計画の策定から設計者・ゼネコン・サブコンの選定工事コストの管理に至るまで担当頂きます。 ■事業主の意向を確認しながら、経営者の目線で建設プロジェクトをマネジメントして頂きます。 ■案件内容：病院、工場、学校、高齢者住宅など ■案件金額：10億円～20億円 ■長期出張がございません。出張は主に日帰りであり、頻度としては月に2回程度であります。 ■また、時間外労働につきましては、発注者の代理人として、事業計画を立て、ゼネコン、設計事務所などに実際の工事を任せる為、時間外労働が少なく済みます。

■不動産所有者（ビルオーナーや投資家）に代わり、オフィスビルや商業施設などの運営代行を行い、不動産価値と収益を最大化する業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■所有者や入居者（テナント）、ビル管理会社、仲介会社、工事会社、清掃会社との間に介在し、不動産のプロとしてマネジメントを行いながら保有不動産の課題を解決していく仕事です。 ■収益の維持・向上として、適切な賃貸条件の設定と入居テナントの誘致業務、テナント企業とのリレーション業務、リニューアル工事などの実践。 ■費用の最適化として、管理仕様の見直しや省エネ化、修繕計画の立案、電気・ガス・水道などインフラ契約の見直しによるコスト削減などの実践。 ■その他、年間予算作成とその遂行、バリューアップ提案などについて社内関係部署や取引先企業と連携を取りながら調整を行います。

【職務内容】 ■同社が管理業務を受託している施設での常駐管理及び、建物維持管理に関する各種提案・折衝、トラブル発生時の対応・原因究明等を行っていただきます。 【具体的には】 ■受注物件の常駐管理 ■オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告 ■再委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払等の業務 ■オーナーからの依頼事項に対する対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務 ■省エネ、環境・資産価値向上のための改修等の提案・折衝 ■緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案等 ※休日出勤、深夜業務が発生する場合があります。また、基本的には巡回での業務となりますが、組織構成や受注状況等により、常駐での施設管理業務をご担当頂く可能性がございます。

■同社が管理業務を受託している複数の施設を巡回しながら、年間管理項目に基づく作業の再委託業者への手配および指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告、建物維持管理に関する各種提案・折衝、トラブル発生時の対応・原因究明などを行っていただきます。 【具体的には】 ・複数の建物・設備の巡回管理 ・オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告 ・再委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払などの業務 ・オーナーからの依頼事項に対する対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務 ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修などの提案・折衝 ・緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案など ※休日出勤、深夜業務が発生する場合があります。また、基本的には巡回での業務となりますが、組織構成や受注状況などにより、常駐での施設管理業務をご担当いただく可能性があります。

■グループ各事業所での施設運営管理を担当していただきます。 【詳細】 ・建物・設備（グループ工場など）の日常管理 ・事業所内設備の点検・運転監視・保安防災管理 ・安全衛生（分煙・照度･気流・騒音測定）の維持管理 ・ＩＳＯ14001認証維持支援 ※省エネ、コスト削減など、付加価値をつけることを重視して業務に取り組んでいただきます。 ※工場設備、建物などを有する拠点を、ローテーションで担当していただきます。 ※基本的には拠点に常駐していただきますが、状況によっては出張し、他拠点をサポートしていただくこともございます。

■同社が保有する物件のプロパティマネジメント業務を担当していただきます。※入社時に担当頂く案件はご本人様の適性を見て決定致します。 【具体的には】 ・テナントリーシング業務 ・管理受託物件の年間運営管理計画（収支、修繕計画等）の企画立案、策定、実行 ・月次収支管理、運営管理計画に基づく実行管理、受託先への運営管理報告（定例会議／レポーティング）

■グループ各社で保有する、物流施設、厚生棟、社宅・寮といった建築物の新築・改修工事、メンテナンスにおけるCM業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・業務内容：企画立案、発注者との打ち合わせ・提案、設計監理、工事業者の選定と管理、建物の保全業務等 ・業務の流れ：グループ企業から案件を受注⇒基本設計を作成⇒詳細設計を設計事務所に発注⇒ゼネコンに工事を発注⇒工事監理⇒品質確認⇒引き渡し ・エリア：全国 ・出張：月曜日から金曜日の5営業日をベースとして1週間、もしくは2週間の出張ベースとなります。 ・建築物：物流施設、厚生棟など ・残業：20時間以内 ・社用車（AT車）を使用致します。

【職務内容】 ■同社において、工事費査定業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■施主及びゼネコンとの折衝業務 ■建築(オフィスビル、阪急グループの鉄道駅舎、商業施設、劇場、病院、ホテル、金融機関等）の積算業務 ■リサーチ業務 ■施工現場での打ち合わせ業務 ■担当エリア：関西中心 ■出張：基本的にはございません。 ■就業制度について：同社はコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。1ヶ月の内、160時間の労働時間さえ勤務頂ければ出退勤時間は自由にご調整頂くことが可能です。

■同社における基本構想作りから建物完成までのトータルサポートを担って頂きます。 【具体的には】 ■複数名のチーム体制で事業計画の策定から設計者・ゼネコンの選定工事コストの管理に至るまで担当頂きます。 ■事業主の意向を確認しながら、経営者の目線で建設プロジェクトをマネジメントして頂きます。 ■案件内容：病院、工場、学校、高齢者住宅など ■案件金額：10億円～20億円 ■長期出張がございません。出張は主に日帰りであり、頻度としては月に2回程度であります。 ■また、時間外労働につきましては、発注者の代理人として、事業計画を立て、ゼネコン、設計事務所などに実際の工事を任せる為、時間外労働が少なく済みます。

■同社における基本構想作りから建物完成までのトータルサポートを担って頂きます。 【具体的には】 ■複数名のチーム体制で事業計画の策定から設計者・ゼネコンの選定工事コストの管理に至るまで担当頂きます。 ■事業主の意向を確認しながら、経営者の目線で建設プロジェクトをマネジメントして頂きます。 ■案件内容：病院、工場、学校、高齢者住宅など ■案件金額：10億円～20億円 ■長期出張がございません。出張は主に日帰りであり、頻度としては月に2回程度であります。 ■また、時間外労働につきましては、発注者の代理人として、事業計画を立て、ゼネコン、設計事務所などに実際の工事を任せる為、時間外労働が少なく済みます。

＜職務内容＞ ■同社が受注している、学校、商業施設、医療施設等での電気主任技術者としてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■各種設備における年間計画の立案 ■高圧受変電設備の点検・管理 ■エリア＝大阪、京都、神戸

■国内外の工場建設、設備建設の工事進捗管理および安全管理をご担当いただきます。

■同社にて施設建築、原動力設備、公害防止導入などの企画から工事管理業務などを担当いただきます。 同社では国内の施設（事務棟・工場）の建築に関しては、すべて同部署にて企画から工事管理までを行っております。実際の設計や工事管理、建設済みの施設の維持・管理に関しては、パートナー会社等に依頼をしているため、基本的には全体のプロジェクト管理業務が中心になります。また、近年社会的要望として高まっている環境配慮等の企画や改善活動等も対応いただく形になります。業務上、土日出勤が発生することがございますが、代休取得などで対応しております。 ■業務の特徴・やりがい：環境に配慮した企業への関心が高まる中で、トヨタグループの1社である同社への期待も近年高まっており、同社でもCOP21などの社会的要請に応えることと今後の持続的な成長を続けるために長期的な環境取り組みを進めております。CO2排出ゼロ・生産工程排水ゼロ、廃棄物ミニマム化等目指す目標も大きな業務になっております。プロジェクトにより大小はありますが、その中心として、企画から携わっていただくポジションになりますので、投資計画に基づき、規模の大きな業務に携わることが可能です。また全世界に120拠点以上を構えているため、グローバルなプロジェクトに携わることができることも特徴です。同部署ではゼネコン出身者やメーカー出身者等業界を問わず活躍されているため、非常になじみやすい環境です。

■ご経験・ご希望に併せて下記どちらかの業務を担当していただきます。 ・電池生産拠点の施設管理責任者としての施設経営マネジメント ・工場建設プロジェクトの企画・推進および施設資産（土地・建物・原動）の有効活用 【同社で働くことの魅力】 ・大型投資が継続する環境で、ご自身のスキルを発揮することができる ・市場・事業が急速に拡大しているため、意欲のある人にはどんどん活躍の場面が広がっていく ・日本のみならず、アメリカ・中国などで働くことができる

■総務部に配属となり、施設管理担当としてファシリティマネジメント業務をメインで担当していただきます。 【具体的には】 ・保有の既存施設（事務棟・厚生設備・建屋・倉庫など）の施設管理および営繕業務 ・施設、設備の老朽化に伴う耐震強化施策の検討、改修、維持管理に必要な工事企画および進捗管理 ・施設新設の際の社内要望取りまとめ、企画立案、建設会社・エンジニアリング会社などの協力会社との折衝業務

■同社店舗における店舗開発業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・物件情報の収集と店舗候補地の選定 ・現地視察、調査 ・担当者との交渉（百貨店、デベロッパー、施工会社との関係構築、情報交換） ・物件の定借、売上仕入などの交渉、適切な経済条件での候補物件の契約 ・契約書のリーガルチェック ・新規出店店舗・既存店舗リニューアルの等の内装費などのコストプラン、工程管理表の策定、実施（現場を運営する店舗運営部との連携） ・備品、消耗品発注・管理補助、請求書等処理・資料作成・電話対応等、出店準備、店舗メンテナンススケジュール等管理補助

■親会社の保有するオフィスビル等の各テナントからのB工事案件（場合によってはC工事まで）の内装工事管理業務や、グループ会社への技術的なアドバイス業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・テナントの入退去工事における各施工業者との見積もり交渉業務、施工計画策定業務、各業者との調整業務 ・グループ会社である安田不動産社や安田不動産投資顧問社への建築分野の技術的なアドバイス業務 ・案件金額：3,000万円程度が中心 ・案件エリア：東京を中心とした首都圏 ・グループ内案件：グループ外案件＝7：3 ・担当案件：親会社のもつオフィスビル等 ※土日出勤が中心となりますが、週4日勤務が可能。体力的な負担をなくしながら勤務することができます。 ※1日に3～4件の現場を巡回で監理していただきます。 ※現状としては月あたりの残業時間はほぼ0時間です。

■外販の案件におけるコンストラクションマネジメント業務と、親会社の持つオフィスビルのテナント改修工事をご担当いただきます。 ※双方の業務を入社後に担当していただきます。 ※入社後、経験を考慮し、面接時に業務に関するすり合わせを実施いたします。 【具体的には】 ・各施工業者との見積もり交渉業務、施工計画策定業務、各業者との調整業務 ・案件金額：数万円～3億円程度（メインは3,000万円程度の案件） ・案件エリア：東京を中心とした首都圏 ・グループ内案件：グループ外案件＝7：3 ・案件内容：親会社の持つ建物、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園 ※将来的には建築、設備両方を担当していただきます。（入社時は得意な案件からご担当いただけますのでご安心下さい） ※一日に3～4件の現場を巡回で監理していただきます。 ※土日、夜勤の現場は派遣社員が担当するため、ほとんどありません。 ※主要な工事の進捗確認のため、場合によっては休日出勤がありますが、同月内に代休を取得していただきます。

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 ※配属場所は「東京都江東区」または「東京都三鷹市」のいずれかになりますので、ご希望をお知らせ下さい。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 ※配属場所は「東京都江東区」「千葉県印西市」「東京都三鷹市」のいずれかとなりますので、ご希望をお知らせ下さい。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 ※配属場所は「東京都江東区」または「東京都三鷹市」のいずれかになりますので、ご希望をお知らせ下さい。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■元請けによるデータセンターなどでの、ファシリティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）契約現場のデータセンターに常駐し、設備を中心とした運営管理業務を行う （2）SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大に伴う業務 ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

■ザイマックスアルファ工事事業本部、技術統括グループにて下記の業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・受託管理物件の年間修繕計画・中長期修繕計画の立案、及びその履行 ・修繕計画実施の為のオーナーへの啓蒙、及び行動計画・報告書の作成と実施 ・業務フローの改善、工事実施、完了確認の為の現地調査及び関連会社との打ち合わせ ・エリア：管理物件は東京都内のものが中心です。 ※1件あたりの案件金額は比較的大規模なものとなります。 ＜働き方＞ ・フルフレックス制を導入しており、働き方にメリハリをつけて就業が出来ます。 ・また同社ではモバイルオフィスという企業独自の物があり、現場からオフィスに戻る事なくモバイルオフィスでパソコンが使える事が出来るので、生産性を高めて仕事をすることが出来ます。 ※詳細は下記、備考欄をご確認下さい。

■オフィスビル・商業施設など、幅広い建物の管理業務（ビルマネジメント業務）をご担当いただきます。 【具体的には】 ・大型案件の立ち上げ段階から企画に携わり、管理計画や館内ルールの作成、エネルギー供給方法や館内物流の提案、入居テナントへの対応などを担当していただきます。 ・全国展開するクライアントの窓口として、建物の維持・管理業務の品質改善提案や管理報告、およびそれに伴う書類作成を、設計者や社内技術者と協同し、進めていただきます。 ・案件：ホテルやオフィスビル・ショッピングモールが一体となった複合施設など ※駅前再開発プロジェクトのような、管理費が億単位を超える大規模案件にも携わることが可能です。

■主に親会社の三菱地所社が開発したマンションの大規模な修繕・改修工事や設備などの工事の提案から工事監理の作業管理などを担当していただきます。 【具体的には】 スキルや経験、希望、適正に応じて下記のいずれかの部署に配属となります。 ＜リニューアル事業部＞ ・工事企画グループ：建築・設備の計画的且つ大規模な修繕・改修・建替工事における施工、工事コンサルティング、案件金額によっては一部工事監理等の提案及び実施していただきます。 ・工事管理グループ：計画的な工事(建築系)の工事監理に関する業務(工事協力会社の技術指導等)をしていただきます。 ＜転勤に関して＞ 技術系総合職となっておりますが、転勤が発生するのは主に技術グループとなります。リニューアル事業部は本社の勤務となります。 また、社員の8割は首都圏勤務のため現状転勤の可能性は低いです。