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【中堅・中小企業向け】総合経営コンサルティング(アドバイザー型)/B-2.1

気になる

掲載日:2019/10/21

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:600万円 〜 1,200万円

勤務地 東京
業種 コンサルティング > コンサルティング・シンクタンク
職種 コンサルタント > 戦略コンサルタント
コンサルタント > 財務・会計コンサルタント
コンサルタント > 業務プロセスコンサルタント

仕事内容

【職務内容】
中堅中小企業の経営者や経営に寄り添い、経営課題を的確に把握・理解した上で、企業経営の継続的発展を長期的・全方位的に自己完結型で支援を行うコンサルティングを提供しています。

■クライアント
 中堅・中小企業全般

■具体的には
(1) 経営承継:企業経営そのものの承継に向けた体制づくり・人づくり
(2) 経営戦略:企業を成長させ、永続させるための経営理念や経営戦略の構築
(3) マネジメントシステム:企業活動を効率化させる、業務見直しやIT戦略、各種制度対応(ISOやBCP等)

■シニアコンサルタント
主に自己完結型のプロジェクトのリーダーとして、プロジェクトを統括し、クライアントに対する最終的な責任を担うと同時に、新規クライアントの獲得や担当クライアントとの中長期的な関係強化を図る。

【案件事例】
■専門商社業(80名、東京都) 経営承継コンサルティング
 2代目社長に寄り添い、経営理念の再構築から、組織・人事の改編および人材育成へと、経営体制の整備を3年にわたり実施し、次代への企業の成長の道筋を確立した。
■機械部品製造業(100名、東京都) 経営戦略コンサルティング
オーナー社長の号令の下で、経営の現状を分析の後に、中長期的な観点から経営計画を立案し、組織・人員体制へ展開、業務改善を2年がかりで実施し、社員のモチベーション向上と企業業績の創出に貢献した。
■自動車部品製造業(200名、神奈川県) 業務改善コンサルティング
工場の製造現場に入り込み、製造工程を洗い出して見直した後に、社員の意識改革と業務改善を2年間実施し、生産性の向上をもたらした。
■原料加工処理・販売業(60名、東京都) 業務改革コンサルティング
3代目社長による生産ライン改革の社内推進を支援し、価格変動性の高い製品依存から、価格変動性が低く、粗利率も高い製品へと、製品構成改革を実現した。
■機械部品製造業(30名、神奈川県) 収益改善コンサルティング
オーナー社長の長年の課題意識にあった収益性の低さを、現場改善による生産性向上と、新たな販路開拓の支援による営業力強化を実現し、収益力の大きな改善をもたらした。
■機械部品卸業(10名、東京都) 営業力強化コンサルティング
オーナー社長と共に、丹念な既存顧客の訪問と新規の見込み顧客の開拓を行い、低減傾向にあった売上の回復を実現した。


【労働条件】
詳細は面談のときにお伝えします。

事業内容

大手金融グループの総合シンクタンクとして、東京・名古屋・大阪の3大都市を拠点に、コンサルティング、グローバル経営サポート、政策研究・提言、マクロ経済調査、セミナー等を通じた人材育成支援など、国内外にわたる幅広い事業分野において多様なサービスを展開しています。

『先駆的な知的価値の創造を通じてお客さまの繁栄と社会の発展に貢献する』、これが私たちの最大の喜びであります。第4次産業革命を始め、社会・経済を取り巻く環境が、複雑かつダイナミックに変化する中、お客さまが直面される課題に対するベスト・ソリューションを提供するとともに、社会の知的資源の融合を通じ、次世代の新しい社会を拓く提言・提案を行っていくことが、シンクタンクとしての使命であると考えています。 

『世界に選ばれる、信頼のグローバル金融グループ』を目指すフィナンシャル・グループの一員に相応しい実力を発揮するため、真のプロフェッショナル集団として、未来を先取る価値創造に果敢に挑戦しています。

必要な経験・能力

【必須(MUST)】
■経営コンサルティングファームなどにおける職務経験通算10年以上20年程度で、コンサルティング実務経験、あるいはこれに類する経験を有する方



【歓迎(WANT)】
■下記の全てを備えていること
 ・経営者とのコミュニケーションスキル
 ・銀行とのコミュニケーションスキル
 ・経営全般に関する知識、特に、一定水準を満たす財務・会計知識


処  遇 :経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定 
賞  与 :年2回(6月、12月) 
勤務時間 :裁量労働制 
休日・休暇:完全週休2日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備

ヘッドハンター注目ポイント

三菱UFJのネットワークと顧客基盤、シンクタンクを強みとする
総合コンサルティングファームです。


【組織体制】
■メンバー10名(内女性1名)
■40代4名、50代6名
■全員中途採用で、業界経験豊富なアッパーミドルメンバーです。

この求人情報の担当ヘッドハンター

*** *** *******
「人間万事塞翁が馬」~執着を手放せば、それ以上のものがあらわれる~
業界経験年数:20年以上    勤務地:新潟
業種:メーカー / 商社 / コンサルティング
職種:経営ボード / 経営企画・事業企画 / コンサルタント

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