求人情報詳細

人事(社会保険担当)

気になる

掲載日:2019/09/20

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:応相談

勤務地 東京
業種 人材・研修・教育 > 人材紹介・人材派遣・研修
職種 人事 > 労務・給与

仕事内容

◎売上約9,000億円を誇る東証一部上場企業であり、約75社の個社からなるパーソルグループ。
 そのパーソルグループの社会保険の運用実務を行っていただきます。
 
 【業務詳細】
 ・同組織は、グループ会社26社約2万7千人のライフイベントにあわせた社会保険手続きを担っています。
 サービスの精度とコストのバランスを考えながら常に運用改善に取り組み、グループの社員が安心して働ける環境を整えることがミッションです。
 ・具体的には下記業務などを想定しています。運用のみならず、BPRやサービス品質の向上に向けた企画推進を担っていただきます。
   月次、年次の労働・社会保険業務(書類作成・手続き全般/月合計400名ほどの入退職者の作業を想定)
   従業員窓口(問い合わせ対応一人10件ほど)、各組織との連携、役所の問い合わせ対応
   社会保険業務全体のフロー構築、マニュアル作成、BPRの実施
   社会保険業務に従事する派遣スタッフのフォロー(作業のWチェック等)、その他上記に付帯する業務全般
 
 【特徴・魅力】
 ・平均残業時間は30時間程度で働きやすい環境です。
 ・グループ会社が多いため、例えば外国籍の方の対応や、出向・転籍に伴う対応、多様な年金事務所や健保険合への対応など
 幅広い経験を積み専門性を磨くことができます。
 ・自グループ内のため安定した運用ができます。
 ・配属となる組織は、男性1名、女性23名の計24名で構成されています。時短勤務の女性の方や、中途で入社された方も活躍しています。
 ・組織の社員は、責任感が強くまた面倒見の良い人が多いです。思ったことはきちんと伝え合う非常に風通しのよく働きやすい環境です。
 
 【キャリアパス】
 ・「キャリアチャレンジ制度」と呼ばれる職種転換希望制度があります。
 給与計算、人事制度、労務等への異動も可能であり、人事職としてのプロフェッショナルを目指すことや、
 中長期で様々なキャリアに携われるチャンスも設けられています。

事業内容

労働者派遣事業
・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務 
・グループ会社数	計75社(国内:36社 海外:39社) (2019年4月1日現在) 
・グループ拠点数	計619拠点(国内:437拠点 海外:182拠点) (2019年1月31日現在)  

PERSOL(パーソル)グループは、人材派遣、人材紹介、求人広告をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外70社を超える幅広い企業群で構成されています。
グループのビジョンである「人と組織の成長創造インフラへ」を実現するために、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組んでいます。

必要な経験・能力

【必須】下記いずれも必須
 ・人事管理業務の経験1年以上(給与・社保・福利厚生問わず)
 ・社会保険事務の知識や経験を伸ばしていきたいと考えている方
 
 【歓迎】
 ・COMPANY操作経験者
 ・労働関連法規に対する理解
 ・コミュニケーション能力高く、他者を巻きこみながら前向きに問題解決する力をお持ちの方
 ・社会保険労務士資格をお持ちの方

この求人情報の担当ヘッドハンター

*** *** *******
“楽しく、はたらく”を実現しましょう!
業界経験年数:6年~10年    勤務地:東京
業種:IT・インターネット / コンサルティング / 人材・研修・教育
職種:経営企画・事業企画 / 管理 / 営業

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