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課長クラス【東証1部】人事部制度推進課

気になる

掲載日:2019/06/06

※採用企業名は会員のみ表示されます。

年収:600万円 〜 800万円

勤務地 東京
業種 人材・研修・教育 > 人材紹介・人材派遣・研修
職種 人事 > 人事全般
人事 > 人材開発・人材育成・研修
人事 > 制度企画・組織開発

仕事内容

人事部制度推進課の業務は以下の通りです。
■賃金制度に関する企画、目標・評価・賃金決定運用業務
■間接職(営業、管理部門)の人材開発を目的とした研修業務
■組織変更・人事異動業務。
※賃金制度の運用及び改善、人材開発企画および研修の運営等の全体統括・管理を中心にご担当いただきます。
当面は課長職としてではなく、エキスパート(担当管理職)としてまずは弊社の業務を覚えていただき、慣れてきたら課長としてのポジションを担っていただきたいと考えております。

事業内容

エンジニアリングソリューション事業
 (機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)
-メイテックグループは「生涯プロエンジニア」という働き方の確立を目指す、リーディングカンパニーです-
- 厚生労働省が進める「優良派遣事業者認定制度」において認定取得 -

必要な経験・能力

■人材開発における企画業務に携わった経験を5年以上お持ちで、かつ課またはチーム単位でのマネジメント経験をお持ちの方。(管理職でなくともリーダーも可)

この求人情報の担当ヘッドハンター

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企業と個人の魅力を最大限に引き出しながら、どちらにとっても良いご縁を紡げるように尽力させていただきます。
業界経験年数:6年~10年    勤務地:東京
業種:メーカー
職種:管理

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